Dans le cadre du développement de notre capital humain, nous recherchons un(e) responsable formation et gestion des compétences pour piloter notre process de formation.

Missions principales :

• Analyser les besoins en formation et proposer des actions adaptées aux objectifs stratégiques de l’entreprise.
• Élaborer et piloter le plan de formation en assurant sa faisabilité budgétaire et pédagogique.
• Gérer le budget formation et rechercher des financements externes pour optimiser les ressources.
• Organiser les actions de formation en sélectionnant les prestataires et en veillant à leur bon déroulement.
• Évaluer les formations menées pour mesurer leur impact et proposer des axes d’amélioration.
• Développer les compétences des collaborateurs en mettant à jour les grilles de compétences et en détectant les potentiels.
• Assurer la conformité réglementaire et maintenir à jour les dossiers administratifs relatifs à la formation.
• Gérer les programmes de stages et d’alternances en coordonnant leur organisation et leur suivi.

Profil recherché :

• Licence en gestion des ressources humaines, ingénierie de formation ou tout domaine similaire (master préféré).
• Minimum de 2 ans d’expérience dans un poste similaire.
• Solides compétences en élaboration et suivi des plans de formation.
• Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels RH (Word, Excel, Sage 100, Qualipro, etc.).
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais (écrit et oral).
• Connaissance approfondie de la réglementation tunisienne et des obligations légales en matière de formation.
• Capacité à analyser les besoins, à planifier et à gérer un budget formation.
• Aptitudes relationnelles et organisationnelles pour coordonner efficacement les projets de formation.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une entreprise existante depuis plus de 30 ans, reconnue pour son expertise et son innovation dans le secteur.
• La possibilité de travailler avec des clients de renom à l’échelle internationale.
• Un environnement stimulant avec des défis quotidiens.
• Des opportunités de formation et de développement de carrière.

Comment postuler ? Envoyez votre CV à l’adresse suivante : [Click to show email]

Date limite de candidature : 05/02/2025