Truck driverJobs in Tunisia 2026 | Latest Tanqeeb Jobs

Full Time 2 to 7 years Naukri Gulf

Driver

On-site - Tunisia - Tunis 25 August 2026

Result of Service -Safe and timely transportation services provided throughout the contract period. -Official vehicles maintained in good operational condition. -Vehicle logbooks, mileage and fuel consumption records completed accurately. -Timely reporting of maintenance needs and coordination of servicing. -Efficient logistical support provided to OHCHR activities, meetings and field missions. -Compliance with all applicable United Nations safety and security procedures. Duties and ResponsibilitiesUnder the direct supervision of the Representative in Tunisia or her designated supervisor, the Driver shall:<ul><li>Provide safe and reliable transportation for OHCHR Representative, staff members, consultants and experts on mission.</li><li>Drive official vehicles for missions within Tunis and throughout Tunisia.</li><li>Meet official visitors at airports and facilitate transportation arrangements.</li><li>Ensure strict compliance with United Nations road safety and security procedures.</li><li>Maintain the assigned vehicles in clean and good operating condition.</li><li>Carry out routine vehicle inspections, including checking oil, coolant, brake fluid, tyres, battery and general mechanical condition.</li><li>Arrange for routine servicing and report any mechanical defects promptly.</li><li>Maintain accurate vehicle logbooks, fuel consumption records and maintenance records.</li><li>Deliver and collect official mail, documents and small equipment.</li><li>Provide logistical support for meetings, workshops, conferences and field missions.</li><li>Ensure that vehicle registration, insurance and inspection documents remain valid.</li><li>Maintain confidentiality regarding all official information acquired during the course of duty.</li><li>Perform any other related duties assigned by the Representative or designated supervisor.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>High School Diploma or equivalent.</li><li>Valid driver's licence.</li><li>A minimum of two (2) years of professional driving experience.</li><li>Experience working with the United Nations, an international organization, diplomatic mission or NGO is desirable.</li><li>Excellent knowledge of the road network throughout Tunisia.</li><li>Experience in defensive driving and transporting senior officials is an asset.</li><li>Basic knowledge of Microsoft Office applications (Outlook and Word).</li><li>Ability to use GPS and navigation applications.</li><li>Good knowledge of vehicle maintenance procedures.</li><li>Fluency in Arabic and French, both oral and written, is required.</li><li>Working knowledge of English is desirable.</li><li>Comply with all United Nations regulations, rules and security procedures.</li><li>Maintain a valid driving licence throughout the duration of the contract.</li><li>Working hours may require flexibility depending on operational needs, including occasional travel outside Tunis.</li><li>Observe the highest standards of integrity, professionalism and confidentiality while performing the assignment.</li></ul>

نتيجة الخدمة - خدمات نقل آمنة وفي الوقت المناسب مقدمة طوال فترة العقد. - السيارات الرسمية تُحافظ عليها في حالة تشغيلية جيدة. - يتم إكمال دفاتر سجل المركبات ومسافات الرحلات واستهلاك الوقود بدقة. - الإبلاغ وقتياً عن احتياجات الصيانة وتنسيق الخدمات. - توفير دعم لوجستي فعال لأنشطة OHCHR والاجتماعات والبعثات الميدانية. - الالتزام بجميع إجراءات السلامة والأمن الخاصة بالأمم المتحدة المعمول بها. الواجبات والمسؤولياتتحت الإشراف المباشر للممثلة في تونس أو مشرفها المعين، يجب على السائق:<ul><li>توفير نقل آمن وموثوق لممثل OHCHR والموظفين والمستشارين والخبراء في المهمة.</li><li>قيادة المركبات الرسمية للمهمات داخل تونس وفي جميع أنحاء البلاد.</li><li>استقبال الزوار الرسميين في المطارات وتسهيل ترتيبات النقل.</li><li>التأكد من الامتثال الصارم لإجراءات السلامة والأمن على الطرق الخاصة بالأمم المتحدة.</li><li>الحفاظ على المركبات الموكلة في حالة نظيفة وفي حالة تشغيل جيدة.</li><li>إجراء فحوصات روتينية للمركبة، بما في ذلك فحص الزيت ومبرد المحرك وسوائل الفرامل والإطارات والبطارية والحالة الميكانيكية العامة.</li><li>ترتيب للخدمات الدورية والإبلاغ فوراً عن أي عيوب ميكانيكية.</li><li>الحفاظ على دفاتر سجل المركبات بدقة، وسجلات استهلاك الوقود وسجلات الصيانة.</li><li>تسليم واستلام البريد الرسمي والوثائق والمعدات الصغيرة.</li><li>توفير الدعم اللوجستي للاجتماعات وورش العمل والمؤتمرات والبعثات الميدانية.</li><li>التأكد من صلاحية وثائق تسجيل المركبة والتأمين والفحص.</li><li>الحفاظ على سرية جميع المعلومات الرسمية التي يتم اكتسابها أثناء أداء الواجب.</li><li>أداء أي واجبات أخرى مرتبطة يكلف بها الممثل أو المشرف المعين.</li></ul>المرشح المثالي<ul><li>دبلوم المدرسة الثانوية أو ما يعادله.</li><li>رخصة قيادة سارية المفعول.</li><li>خبرة مهنية في القيادة لا تقل عن سنتين (2) عامًا.</li><li>يفضل الخبرة في العمل مع الأمم المتحدة أو منظمة دولية أو بعثة دبلوماسية أو منظمة غير حكومية.</li><li>معرفة ممتازة بشبكة الطرق في تونس.</li><li>الخبرة في القيادة الدفاعية ونقل كبار المسؤولين ميزة.</li><li>معرفة أساسية في تطبيقات Microsoft Office (Outlook وWord).</li><li>القدرة على استخدام أنظمة GPS وتطبيقات الملاحة.</li><li>معرفة جيدة بإجراءات صيانة المركبات.</li><li>الطلاقة في العربية والفرنسية، شفوياً وكتابةً، مطلوبة.</li><li>إلمام عملي باللغة الإنجليزية مرغوب فيه.</li><li>الامتثال للوائح وقواعد وإجراءات السلامة التابعة للأمم المتحدة.</li><li>الحفاظ على رخصة قيادة سارية طوال مدة العقد.</li><li>قد تتطلب ساعات العمل مرونة حسب الاحتياجات التشغيلية، بما في ذلك السفر العرضي خارج تونس.</li><li>الالتزام بأعلى معايير النزاهة والاحترافية والسرية أثناء أداء الواجب.</li></ul>

Full Time 3 to 5 years Naukri Gulf

Security guard, HCL Rades depot

On-site - Tunisia - Tunis 17 August 2026

Security & Safety

Context & Environment <div> <div> - Ensure the protection of people, property and information on the site, by ensuring the application of the Total Group's safety and security procedures. Prevent risks, detect anomalies and intervene in accordance with established protocols in the event of an incident or emergency. - Verification of the fixing and conformity of the seals to the loading/sealing slip before the departure of the tanker trucks - Activate the rainwater drainage pumps </div> </div> <div> <div> <div> Activities </div> </div> <div> <div> Access Monitoring and Control: Control access (people, vehicles, goods) according to current procedures (identification, visitor registration). Conduct regular surveillance patrols on the site (internal and external) to detect any anomaly, intrusion, break-in, or suspicious situation. Monitor security systems (video surveillance, alarms, etc.) and react to triggers. Risk Prevention and Detection: Identify and report any abnormal behavior or situation that could constitute a threat (theft, vandalism, malicious acts, industrial espionage, etc.). Participate in the prevention of fires and other major risks (checking safety equipment, reporting anomalies). Incident and Emergency Management: Respond quickly and appropriately to any incident (fire, accident, intrusion, assault, theft, etc.). Follow emergency alert and emergency call procedures (internal and external) in case of an emergency, providing accurate and complete information. Implement protective measures for people and property before the arrival of specialized emergency services. evacuate or guide people to safety according to emergency plans. Report any incident immediately to the hierarchy. Reporting et Communication : Write event reports, daily logs and incident reports. Transmit relevant information to the EVT department and the security manager. Application of Procedures and Regulations: Strictly adhere to the safety instructions, procedures and directives of the Total Group. To know and apply the legislation in force relating to guarding and private security. Participate in safety training and exercises. </div> </div> </div> <div> <div> <div> Candidate Profile </div> </div> <div> <div> Have at least a secondary education level: 4th year of secondary school or equivalent (CAP/BTP) A recognized diploma or certification in security professions is desirable. Experience in a similar role is highly desirable, ideally in an oil or sensitive sector environment or activity. Knowledge of safety and security regulations. Valid driver's license. </div></div></div><div><div><div> </div></div></div>

السياق والبيئة <div> <div> - ضمان حماية الأشخاص والممتلكات والمعلومات في الموقع من خلال تطبيق إجراءات السلامة والأمن لعائلة التوتال بشكل كامل. منع المخاطر، كشف الشذوذ والتدخل وفق البروتوكولات المعتمدة في حالة وقوع حادث أو طارئ. - التحقق من تثبيت وتطابق الأختام على ورقة التحميل/الإغلاق قبل مغادرة شاحنات التحميل - تشغيل مضخات تصريف مياه الأمطار </div> </div> <div> <div> <div> الأنشطة </div> </div> <div> <div> مراقبة وإدارة الدخول: السيطرة على الدخول (الأشخاص، المركبات، البضائع) وفق الإجراءات الحالية (التعريف، تسجيل الزائر). إجراء جولات مراقبة منتظمة في الموقع (داخليًا وخارجيًا) لاكتشاف أي شذوذ أو اقتحام أو موقف مريب. رصد أنظمة الأمن (المراقبة بالفيديو، الإنذارات، إلخ) والتفاعل مع المحفزات. منع المخاطر والكشف عنها: التعرف والإبلاغ عن أي سلوك غير عادي أو موقف قد يشكل تهديدًا (سرقة، تخريب، أعمال عدائية، تجسس صناعي، إلخ). المشاركة في الوقاية من الحرائق والمخاطر الكبرى الأخرى (فحص معدات السلامة، الإبلاغ عن الشذوذ). إدارة الحوادث والطوارئ: الاستجابة بسرعة وبشكل مناسب لأي حادث (حرائق، حادث، اختراق، اعتداء، سرقة، إلخ). اتباع إجراءات الإبلاغ عن الطوارئ والنداءات الطارئة (داخلية وخارجية) في حالة الطوارئ، وتقديم معلومات دقيقة وكاملة. تنفيذ إجراءات حماية للأشخاص والممتلكات قبل وصول خدمات الطوارئ المتخصصة. إجلاء أو إرشاد الأشخاص إلىالسلام وفقًا لخطط الطوارئ. الإبلاغ عن أي حادث فور وقوعه إلى الهرمية. التقارير والاتصالات : كتابة تقارير الأحداث، والسجلات اليومية وتقارير الحوادث. نقل المعلومات ذات الصلة إلى قسم EVT ومدير الأمن. تطبيق الإجراءات واللوائح: الالتزام الصارم بتعليمات السلامة والإجراءات والتوجيهات الخاصة بمجموعة توتال. معرفة وتطبيق التشريعات السارية المتعلقة بالحراسة والأمن الخاص. المشاركة في التدريبSafety والتمارين. </div> </div> </div> <div> <div> <div> ملف المرشح </div> </div> <div> <div> الحد الأدنى من مستوى التعليم الثانوي: السنة الرابعة من الثانوية العامة أو ما يعادلها (CAP/BTP) دبلوم معترف به أو شهادة في مهن الأمن مرغوب فيه. الخبرة في دور مشابه مرغوبة بشدة، ويفضل في بيئة صناعة النفط أو قطاع حساس أو نشاط مماثل. معرفة بأنظمة السلامة والأمن. رخصة قيادة سارية. </div></div></div><div><div><div> </div></div></div>

Full Time 5 to 10 years Tanqeeb.com

Mechanical engineer (Congo)

On-site - Tunisia - Tunis 12 August 2026

Mechanical Engineer, with experience in heavy equipment, trucks, and vehicles, as well as solid knowledge of troubleshooting and supervising maintenance and repair operations. The candidate must be capable of managing and overseeing the workshop and mechanics, organizing workflows, and ensuring maintenance quality. Strong character, quick decision-making abilities, and the capacity to assume responsibility and resolve problems are essential. Practical experience and proficiency in handling equipment and technical teams are among the key requirements.

مهندس ميكانيكي، بخبرة في المعدات الثقيلة والشاحنات والمركبات، بالإضافة إلى معرفة راسخة بمشاكل التشغيل والإشراف على عمليات الصيانة والإصلاح. يجب أن يكون المرشح قادرًا على إدارة ورشة العمل وميكانيكييها، وتنظيم سير العمل، وضمان جودة الصيانة. شخصية قوية، قدرة سريعة على اتخاذ القرار، والقدرة على تحمل المسؤولية وحل المشكلات تعد من الأساسيات. الخبرة العملية والكفاءة في التعامل مع المعدات والفرق الفنية من بين المتطلبات الرئيسية.

Full Time Bayt

District Manager

On-site - Tunisia - Tunis 22 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description About AbbVie AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube. Job Description This role is field-based, and candidates should live within a reasonable distance from the primary city. Talent will be hired at a level commensurate with experience.  This geography covers the areas surrounding: Nashville, Western TN, Northern AL Coordinate commercial activity within in-field teams to ensure targets are reached for increasing sales within an assigned geography. Create, implement, and communicate District Sales Plan and monitor progress. Responsibilities: <ul><li>Coordinate in-field activity to achieve results and agreed-upon targets. Maximize market, segment, and team dynamics to drive both top- and bottom-line results.</li><li>Ensure smooth, collaborative efforts in both day to day and long term business execution. Set tone and pace for business process and organization.</li><li>Understand and present a market and franchise/business point of view when leading teams and championing in-field meeting by developing a mastery of product and disease state information, as well as pertinent Market dynamics, including Managed Care landscape.</li><li>Coach, mentor, educate and develop direct and indirect team members to enhance individual skills and elevate overall team performance. Hold direct reports accountable to behaviors and expectations.</li><li>Provide direction and insights to key internal partners in business planning process. Consistently exemplify the AbbVie Ways of Working.</li></ul> Qualifications <ul><li>Bachelor's degree in health, sciences, pharmacy or business-related field preferred or relevant and equivalent industry experience required.</li><li>Business analysis and planning skills that drive sales performance.</li><li>Proven District Manager leadership to include: In good standing with safety and compliance standards. Minimum four years pharmaceutical sales management experience (external management experience can be considered). Is currently meeting performance expectations. Is living the AbbVie Way and effectively demonstrating the Leadership Attributes.</li><li>Excellent judgment and decision making skills. Ability to articulate the scientific aspects of treatments and therapeutic areas</li><li>Proven ability to deliver candid, effective feedback and efficiently manage performance. Ability to develop talent for promotional opportunities.</li><li>Ability to create a culture of winning and full team engagement.</li><li>An essential requirement of your position is to satisfy all applicable health care industry representative (HCIR) credentialing requirements to gain and maintain entry into facilities and organizations that are in your assigned territory. You must also be in good standing and/or eligible to obtain these credentials.</li><li>These HCIR credentialing requirements may include, but are not limited to, background checks, drug screens, proof of immunization/vaccination for various diseases, fingerprinting and specific licenses required by individual state or cities. Please remember that you are solely responsible for ensuring that you satisfy all HCIR credentialing requirements and for any associated liability for failing to do so. to AbbVie has resources to answer questions you may have regarding your responsibilities.</li><li>Driving a personal auto or company car or truck, or a powered piece of material handling equipment</li><li>Valid driver’s license: Ability to pass a pre-employment drug screening test and meet safe driving requirements.</li></ul> Additional Information Applicable only to applicants applying to a position in any location with pay disclosure requirements under state or local law:  <ul><li>The compensation range described below is the range of possible base pay compensation that the Company believes in good faith it will pay for this role at the time of this posting based on the job grade for this position. Individual compensation paid within this range will depend on many factors including geographic location, and we may ultimately pay more or less than the posted range. This range may be modified in the future. </li><li>We offer a comprehensive package of benefits including paid time off (vacation, holidays, sick), medical/dental/vision insurance and 401(k) to eligible employees.</li><li>This job is eligible to participate in our long-term incentive programs. </li></ul>Note: No amount of pay is considered to be wages or compensation until such amount is earned, vested, and determinable. The amount and availability of any bonus, commission, incentive, benefits, or any other form of compensation and benefits that are allocable to a particular employee remains in the Company's sole and absolute discretion unless and until paid and may be modified at the Company’s sole and absolute discretion, consistent with applicable law. AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.  US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة حول AbbVie مهمة AbbVie هي اكتشاف وتوفير أدوية وحلول مبتكرة تعالج قضايا صحية خطيرة اليوم وتواجه التحديات الطبية للغد. نسعى إلى إحداث تأثير ملحوظ في حياة الناس عبر عدة مجالات علاجية رئيسية بما في ذلك المناعة والأورام العصبية والسرطان - والمنتجات والخدمات في محفظة Allergan Aesthetics الخاصة بنا. لمعرفة المزيد عن AbbVie، يرجى زيارتنا على www.abbvie.com. تابعنا عبر LinkedIn وFacebook وInstagram وX وYouTube. الوصف الوظيفي هذا الدور قائم في الميدان، ويجب أن يعيش المرشحون على مسافة معقولة من المدينة الأساسية. سيُعيَّن الموهوبون بمستوى يتناسب مع الخبرة.  هذه الجغرافيا تغطي المناطق المحيطة: نَشْفِل، الغربِ من تينيسي، الشمالِ من ألاباما تنسيق النشاط التجاري ضمن الفرق الميدانية لضمان الوصول إلى الأهداف لزيادة المبيعات ضمن جغرافية معينة. إنشاء وتنفيذ وت communicates خطة مبيعات المنطقة ومراقبة التقدم. المسؤوليات: <ul><li>تنسيق النشاط الميداني لتحقيق النتائج والأهداف المتفق عليها. تعظيم السوق والقطاعات وديناميكيات الفريق لدفع النتائج العليا والسفلى معًا.</li><li>ضمان جهود سلسة وتعاونية في كل من التنفيذ اليومي وطويل الأجل للأعمال. تحديد النغمة وت pace عمليات الأعمال والتنظيم.</li><li>فهم وتقديم وجهة نظر السوق والامتياز/الأعمال عند قيادة الفرق والدفع للاجتماعات الميدانية من خلال تطوير فهم متقن للمعلومات عن المنتج وحالة المرض، بالإضافة إلى الديناميكيات السوقية ذات الصلة، بما في ذلك مشهد الرعاية المدارة.</li><li>توجيه وتوجيه وتثقيف وتطوير أعضاء الفريق المباشرين وغير المباشرين لتعزيز المهارات الفردية ورفع أداء الفريق ككل. محاسبة التقارير المباشرة على السلوكيات والتوقعات.</li><li>تقديم التوجيه والرؤى للشركاء الداخليين الرئيسيين في عملية التخطيط التجاري. التمثيل باستمرار لأساليب AbbVie في طريقة العمل.</li></ul> المؤهلات <ul><li>يفضل حيازة درجة البكالوريوس في الصحة أو العلوم أو الصيدلة أو مجال تجاري ذي صلة أو خبرة صناعية معادلة ومكافئة مطلوبة.</li><li>مهارات تحليل وتخطيط الأعمال التي تدفع أداء المبيعات.</li><li>خبرة قيادية مثبتة كمدير منطقة تتضمن: الالتزام بمعايير السلامة والالتزام. أربع سنوات على الأقل من خبرة إدارة مبيعات الأدوية (قد تُؤخذ خبرة الإدارة الخارجية بعين الاعتبار). هو يفي بتوقعات الأداء حاليًا. يعيش أسلوب AbbVie ويظهر سمات القيادة.</li><li>حكم استثنائي واتخاذ قرار ممتاز. القدرة على توضيح الجوانب العلمية للعلاجات والمجالات العلاجية</li><li>القدرة المثبتة على تقديم ملاحظات صادقة وفعالة وإدارة الأداء بكفاءة. القدرة على تطوير المواهب لفرص ترويجية.</li><li>القدرة على إنشاء ثقافة الفوز ومشاركة كاملة للفريق.</li><li>متطلب أساسي في منصبك هو تلبية جميع متطلبات الاعتماد لممثلي صناعة الرعاية الصحية HCIR للدخول إلى المرافق والمنظمات في منطقتك المعينة، ويجب أن تكون في وضع جيد و/أو مؤهلاً للحصول على هذه الشهادات.</li><li>قد تتضمن متطلبات اعتماد HCIR، لكنها ليست مقيدة بـ: فحص الخلفية، فحوصات المخدرات، إثبات التطعيم/التلقيح ضد أمراض مختلفة، بصمات الأصابع ورخص محددة مطلوبة من قبل ولايات أو مدن فردية. تذكّر أنك مسؤول وحدك عن التأكد من استيفاء جميع متطلبات اعتماد HCIR وعن أي مسؤولية مرتبطة بفشلك في ذلك. لدى AbbVie موارد للإجابة عن أسئلتك بخصوص مسؤولياتك.</li><li>قيادة سيارة شخصية أو سيارة الشركة أو شاحنة، أو قطعة آلية من معدات مناولة المواد</li><li>رخصة قيادة سارية: القدرة على اجتياز فحص مخدرات قبل العمل وتلبية متطلبات القيادة الآمنة.</li></ul> معلومات إضافية تنطبق فقط على المتقدمين لشغل وظيفة في أي موقع يتطلب الإفصاح عن الراتب بموجب قانون الولاية أو القوانين المحلية:  <ul><li>نطاق التعويض الموضح أدناه هو نطاق الأجر الأساسي المحتمل الذي تعتقد الشركة بحسن نية أنها ستدفعه لهذا الدور وقت نشر هذا الإعلان وفقًا لدرجة الوظيفة. والتعويض الفردي داخل هذا النطاق سيعتمد على عوامل كثيرة بما في ذلك الموقع الجغرافي، وقد نقوم في نهاية المطاف بالدفع أكثر أو أقل من النطاق المنشور. قد يتم تعديل هذا النطاق في المستقبل.</li><li>نقدم حزمة شاملة من المزايا بما في ذلك الإجازة الم dgնة، والتأمين الطبي/الأسنان/الرؤية والتقاعد 401(k) للموظفين المؤهلين.</li><li>هذه الوظيفة مؤهلة للمشاركة في برامج الحوافز طويلة الأجل لدينا.</li></ul>ملاحظة: لا يعتبر أي مبلغ من الأجر كرواتب أو تعويض حتى يتم كسبه، وتثبيت حقه وتحديده. المبلغ وتوفر أي مكافأة أو عمولة أو حافز أو مزايا أو أي شكل آخر من أشكال التعويض والمزايا التي تخص موظفًا معينًا تبقى وفقًا لتقدير الشركة المطلق وبحسب القانون المعمول به حتى الدفع وقد يتم تعديلها وفقًا لتقدير الشركة المطلق، بما يتوافق مع القانون المعمول به. AbbVie صاحب عمل يساوي الفرص ويلتزم بالعمل بنزاهة، وتوجيه الابتكار، وتحويل الحياة وخدمة مجتمعنا. صاحب عمل متكافئ للفرص/المحاربين القدماء/المعاقين. للمقيمين في الولايات المتحدة وبورتو ريكو فقط - لمعرفة المزيد، تفضل بزيارة https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html للمتقدمين من الولايات المتحدة وبورتو ريكو الذين يبحثون عن تسهيلات معقولة، انقر هنا لمعرفة المزيد: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html

Full Time Bayt

Associate Director, Field Reimbursement, Oral Migraine

On-site - Tunisia - Tunis 15 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description About AbbVie AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube. Job Description This role is field-based, and candidates should live within a reasonable distance from the primary city. Talent will be hired at a level commensurate with experience. Candidates may live in the following cities: <ul><li>Indianapolis, IN</li><li>New Orleans, LA</li><li>Oklahoma City, OK</li><li>Memphis, TN</li><li>Nashville, TN</li><li>St. Louis, MO</li><li>Jackson, MS</li><li>Mobile, AL</li><li>Tallahassee, FL</li></ul>The Oral Migraine Field Reimbursement Associate Director leads a regional team of FRMs responsible for delivering compliant, field-based access and reimbursement support to providers and their office staff. This role ensures the team effectively educates customers on coverage, coding, billing, payment, product acquisition, and affordability topics for the Oral Migraine buy-and-bill brands to help facilitate appropriate patient access to AbbVie therapies. The Associate Director partners cross-functionally with Sales, Patient Services, Market Access, and other internal stakeholders to align field execution, identify access barriers, and support the development and deployment of reimbursement resources and strategies. This leader is accountable for leading, coaching, developing, and managing the regional FRM team to achieve business objectives while maintaining the highest standards of compliance and customer support. Responsibilities: <ul><li>Lead, coach, and develop a regional team of Field Reimbursement Managers to ensure effective field execution and consistent delivery of buy-and-bill product reimbursement and access support.</li><li>Provide regular field coaching and performance feedback to strengthen team capability and execution.</li><li>Ensure FRMs deliver accurate, compliant support regarding coverage, coding, billing, payment, product acquisition, and affordability.</li><li>Partner with cross-functional stakeholders to support access strategy, field execution, and customer education initiatives.</li><li>Monitor team activity, capacity, and performance using available analytics, reporting tools, and business reviews.</li><li>Identify skill gaps and implement development plans, training support, and coaching interventions as needed.</li><li>Maintain direct engagement with key accounts and customers when appropriate to resolve complex access or reimbursement issues.</li><li>Communicate field insights, trends, and barriers to internal partners to support broader strategy and continuous improvement.</li><li>Support hiring, onboarding, coaching, and ongoing talent development for direct reports.</li><li>Ensure all field activities align with AbbVie policies, approved ways of working, and applicable compliance requirements.</li></ul> Qualifications <ul><li>Bachelor's degree required; Master's degree preferred. </li><li>Minimum 5 years of experience in coverage, coding, managed healthcare, and/or market access in neuroscience in Managed Health Care, Payer Account Management, Field Reimbursement Manager or equivalent role.</li><li>Minimum 3 years of experience leading field teams, successful team coaching, management and personnel development experience.</li><li>Experience in eye care, specialty products, physician-administered therapies, buy-and-bill, or specialty pharmacy preferred.</li><li>Demonstrated knowledge of reimbursement processes, payer policy, and access dynamics.</li><li>Proven ability to manage complex customer situations with sound judgment and strong compliance awareness.</li><li>Strong leadership, coaching, and team development skills.</li><li>Deep understanding of coverage, coding, billing, and reimbursement support processes.</li><li>Strong communication, presentation, and relationship-building skills.</li><li>Ability to collaborate effectively across multiple internal functions.</li><li>Analytical thinking and problem-solving skills.</li><li>High level of integrity, emotional intelligence, and professionalism.</li><li>Ability to travel extensively within the assigned geography.</li><li>Driving a personal auto or company car or truck, or a powered piece of material handling equipment</li><li>Valid driver’s license: Ability to pass a pre-employment drug screening test and meet safe driving requirements.</li><li>An essential requirement of your position is to satisfy all applicable health care industry representative (HCIR) credentialing requirements to gain and maintain entry into facilities and organizations that are in your assigned territory. You must also be in good standing and/or eligible to obtain these credentials.</li><li>These HCIR credentialing requirements may include, but are not limited to, background checks, drug screens, proof of immunization/vaccination for various diseases, fingerprinting and specific licenses required by individual state or cities. Please remember that you are solely responsible for ensuring that you satisfy all HCIR credentialing requirements and for any associated liability for failing to do so. to AbbVie has resources to answer questions you may have regarding your responsibilities.</li></ul> Additional Information Applicable only to applicants applying to a position in any location with pay disclosure requirements under state or local law:  <ul><li>The compensation range described below is the range of possible base pay compensation that the Company believes in good faith it will pay for this role at the time of this posting based on the job grade for this position. Individual compensation paid within this range will depend on many factors including geographic location, and we may ultimately pay more or less than the posted range. This range may be modified in the future. </li><li>We offer a comprehensive package of benefits including paid time off (vacation, holidays, sick), medical/dental/vision insurance and 401(k) to eligible employees.</li><li>This job is eligible to participate in our long-term incentive programs. </li></ul>Note: No amount of pay is considered to be wages or compensation until such amount is earned, vested, and determinable. The amount and availability of any bonus, commission, incentive, benefits, or any other form of compensation and benefits that are allocable to a particular employee remains in the Company's sole and absolute discretion unless and until paid and may be modified at the Company’s sole and absolute discretion, consistent with applicable law. AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.  US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة حول AbbVie مهمة AbbVie هي اكتشاف وتقديم أدوية وحلول مبتكرة تعالج قضايا صحية خطيرة اليوم وتواجه التحديات الطبية في الغد. نسعى لتحقيق تأثير ملحوظ في حياة الناس عبر عدة مجالات علاجية رئيسية بما في ذلك المناعة، الأورام العصبية، والعلوم العصبية - ومنتجات وخدمات ضمن محفظة Allergan Aesthetics. لمزيد من المعلومات عن AbbVie، يرجى زيارتنا على www.abbvie.com. تابع @abbvie على LinkedIn وFacebook وInstagram وX وYouTube. وصف الوظيفة هذا الدور ميداني، ويجب أن يعيش المرشحون ضمن مسافة معقولة من المدينة الرئيسية. سيتم تعيين المواهب بمستوى يتناسب مع الخبرة. قد يعيش المرشحون في المدن التالية: <ul><li>إنديانابوليس، إنديانا</li><li>نيو أورلينز، لويزيانا</li><li>أوكلاهوما سيتي، أوكلاهوما</li><li>ممفيس، تينيسي</li><li>ناشفيل، تينيسي</li><li>سانت لويس، ميسيسيبي</li><li>جاكسون، ميسيسيبي</li><li>موبايل، ألاباما</li><li>تالاهاسي، فلوريدا</li></ul>يقود مدير الاستحقاق الميداني للصحة الفموية فريقاً إقليمياً من FRMs مسؤولين عن تقديم دعم وصول واسترداد التكاليف متوافق مع الأنظمة للمزودين وموظفي مكاتبهم. يضمن هذا الدور أن يقوم الفريق بتعليم العملاء بشكل فعال حول التغطية والترميز والفوترة والدفع واكتساب المنتج ومواضيع القدرة على الدفع لعلامات شراء-البلع للصحة الفموية للمساعدة في تمكين وصول المرضى إلى علاجات AbbVie. يتعاون مدير المشاركة مع وظائف متعددة مثل المبيعات وخدمات المرضى والوصول إلى السوق وأصحاب المصلحة الداخليين الآخرين لتسوية التنفيذ الميداني وتحديد عوائق الوصول ودعم تطوير ونشر موارد واستراتيجيات الاسترداد. هذا القائد مسؤول عن قيادة وتوجيه وتطوير وإدارة فريق FRM الإقليمي لتحقيق أهداف الأعمال مع الحفاظ على أعلى معايير الامتثال ودعم العملاء. المسؤوليات: <ul><li>قيادة وتوجيه وتطوير فريق إقليمي من مديري الاسترداد الميداني لضمان تنفيذ ميداني فعال وتقديم مستمر لاسترداد المنتج والدعم للوصول.</li><li>توفير توجيه ميداني منتظم وتغذية راجعة في الأداء لتعزيز قدرة الفريق وتنفيذه.</li><li>التأكد من أن FRMs يقدمون دعمًا دقيقًا ومتوافقًا بشأن التغطية والرمز والفوترة والدفع واكتساب المنتج والقدرة على الدفع.</li><li>الشراكة مع أصحاب المصلحة المتعددين لدعم استراتيجية الوصول والتنفيذ الميداني ومبادرات تثقيف العملاء.</li><li>مراقبة نشاط الفريق والقدرة والأداء باستخدام التحليلات المتاحة وأدوات التقرير ومراجعات الأعمال.</li><li>تحديد فجوات المهارة وتنفيذ خطط التطوير والدعم التدريبي والتوجيه عند اللزوم.</li><li>الحفاظ على تفاعل مباشر مع الحسابات الرئيسية والعملاء عند الضرورة لحل قضايا الوصول أو الاسترداد المعقدة.</li><li>نقل الرؤى والاتجاهات والعوائق إلى الشركاء الداخليين لدعم الاستراتيجية الأوسع والتحسين المستمر.</li><li>دعم التوظيف والتوجيه والتربية المستمرة للموارد البشرية المباشرة.</li><li>التأكد من أن جميع الأنشطة الميدانية تتوافق مع سياسات AbbVie وطرق العمل المعتمدة والمتطلبات التنظيمية المطبقة.</li></ul> المؤهلات <ul><li>مطلوب درجة البكالوريوس؛ ويفضل درجة الماجستير.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في التغطية والترميز ورعاية صحية مُدارة والوصول إلى السوق في علم الأعصاب ضمن الرعاية الصحية المُدارة، إدارة حسابات الدفع، مدير الاسترداد الميداني أو دور مكافئ.</li><li>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في قيادة فرق ميدانية، وتوجيه فرق ناجح، وخبرة في الإدارة وتطوير الأفراد.</li><li>يفضل وجود خبرة في العناية بالعيون، والمنتجات المتخصصة، والعلاجات التي يُدارها الطبيب، وشرائها-بايع، أو صيدلة تخصصية.</li><li>معرفة مثبتة بعمليات الاسترداد وسياسة الدافع وديناميكيات الوصول.</li><li>القدرة المثبتة على إدارة مواقف العملاء المعقدة بحكم سليم ووعي امتثال قوي.</li><li>مهارات قيادية وتوجيه وتطوير الفريق قوية.</li><li>فهم عميق لعمليات التغطية والترميز والفوترة والدعم في الاسترداد.</li><li>مهارات اتصال وتقديم وعلاقات قوية.</li><li>القدرة على التعاون بفعالية عبر وظائف داخلية متعددة.</li><li>التفكير التحليلي وحل المشكلات.</li><li>قدرة عالية على النزاهة والذكاء العاطفي والاحترافية.</li><li>القدرة على السفر extensively within the assigned geography.</li><li>قيادة سيارة شخصية أو سيارة الشركة أو شاحنة، أو قطعة معدات مناولة مادية تعمل بالكهرباء</li><li>رخصة قيادة سارية: القدرة على اجتياز فحص مخدرات قبل التوظيف وتلبية متطلبات القيادة الآمنة.</li><li>شرط أساسي من موقعك هو تلبية جميع متطلبات اعتماد HCIR (شهادات الصحة الصحية) لدخول المنشآت والمنظمات في منطقتك المعينة. يجب أن تكون أيضًا في وضع جيد ومؤهلاً للحصول على هذه الشهادات.</li><li>قد تشمل هذه المتطلبات فحص الخلفية وفحوص المخدرات وإثبات التطعيم/التلقيح لأمراض مختلفة، وتوثيق البصمة وتراخيص محددة مطلوبة من الولايات أو المدن المعنية. تذكّر أنك وحدك المسؤول عن التأكد من تلبية جميع متطلبات اعتماد HCIR وعن أي مسؤولية مرتبطة بفشلك في ذلك. حتى تمتلك AbbVie الموارد للإجابة على أسئلتك المتعلقة بمسؤولياتك.</li></ul> معلومات إضافية تنطبق فقط على المتقدمين لشغل وظيفة في أي موقع يخضع لمتطلبات الكشف عن الراتب وفق القوانين الولائية أو المحلية:  <ul><li>مدى التعويض الوارد أدناه هو مدى التعويض الأساسي المحتمل الذي تعتقد الشركة في حسن نية أنها ستدفعه لهذا الدور وقت نشر هذه العروض بناءً على الدرجة الوظيفية لهذا المنصب. سيعتمد التعويض الفردي المدفوع ضمن هذا النطاق على عوامل كثيرة بما في ذلك الموقع الجغرافي، وربما ندفع أكثر أو أقل من النطاق المذكور في النهاية.</li><li>نقدم حزمة شاملة من المزايا تشمل إجازات مدفوعة، وتأمينات طبية/أسنان/عيون، وخطة 401(k) للموظفين المؤهلين.</li><li>هذا العمل مؤهل للمشاركة في برامج الحوافز طويلة الأجل.</li></ul>ملاحظة: لا يعتبر أي مبلغ من الأجر راتباً أو تعويضاً حتى يتم كسبه، وتوثيقه، وتحديده. المبلغ وتوافر أي مكافأة أو عمولة أو حافز أو مزايا أخرى قابلة للتخصيص لموظف معين تبقى وفق تقدير الشركة الخالص والنهائي، ما لم يُدفع وتكون قابلة للتعديل وفق القانون المعمول به. AbbVie هي صاحب عمل يساوي الفرص ومكرسة للعمل بنزاهة،-driving الابتكار، وتحويل الحياة وخدمة مجتمعنا. صاحب عمل متساوٍ للفرص/المحاربين القدماء/المعوقين. لولاية الولايات المتحدة وبورتو ريكو فقط - لمعرفة المزيد، زيارة https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html للمتقدمين من الولايات المتحدة وبورتو ريكو الباحثين عن تسهيل معقول، اضغط هنا لمعرفة المزيد: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html

Full Time Bayt

Specialty Representative, Psychiatry

On-site - Tunisia - Tunis 14 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description About AbbVie AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube. Job Description Purpose This role is field-based, and candidates should live within a reasonable distance from the primary city. Talent will be hired at a level commensurate with experience. Execute brand strategy and tactics in field, sales performance, effectively manage assigned territory and targeted accounts, build strong customer relationships and customer needs solving capability to maximize short and long term sales performance placing the patient into the center of any efforts and operating within AbbVie’s business code of conduct, policies and all applicable laws and regulations. Responsibilities <ul><li>Deliver sales performance, brand KPIs, financial targets, marketing objectives, etc. to meet or exceed on those objectives.</li><li>Create pre-call plan objectives and execute post-call evaluation to continuously improve sales performance. Effectively handle objections, misunderstandings, concerns and consistently gain logical and reasonable calls to action to close on every sales call.</li><li>Proactively and continuously aspire to serve customer needs, customer expectations and challenges to build trusted customer relationships and to achieve win-win agreements between AbbVie and customers</li><li>Develop and execute a call plan that achieves set call metrics and optimizes coverage and frequency to key customers to maximize access and sales opportunities.</li><li>Continuously build understanding on customer needs and expectations, territory market landscape, competitors, market segments/dynamics, accounts, disease, product, clinical and sales expertise and share this market intelligence information with in-field team, brand team and sales manager to achieve alignment, to anticipate environmental changes and challenges and to optimize brand strategy and its execution.</li><li>Differentiate AbbVie’s value proposition with health providers assigned and identify, develop, and maintain disease state experts and speakers/advocates to maximize brand performance</li></ul> Qualifications Qualifications <ul><li>Bachelor’s degree in health, sciences, pharmacy or business-related field preferred or relevant and equivalent industry experience required</li><li>Relevant and equivalent industry experience required in lieu of a bachelor’s degree is at least five (5) years of experience with three (3) or more years of experience within the pharmaceutical/health/science industry preferred and a high school diploma/GED required</li><li>Proven track record of leadership success and solid presentation skills. Strong business acumen and proficient use of business tools; possesses strategic and critical thinking capabilities.</li><li>Proactively identifies customer style / behavior and adapts quickly all aspects of selling approach. Operates effectively in a matrix environment.</li><li>Preferred: Proven track record of success in sales performance within respective therapeutic areas.</li><li>Preferred: Commercial pharmaceutical industry experiences such as physician/account based selling, training, managed health care or marketing preferred.</li><li>Preferred: Demonstrates in-depth scientific, therapeutic, product, and competitive knowledge and is recognized as an expert resource by all relevant stakeholders</li><li>Preferred: English language proficiency verbally and in writing (for all non-English speaking countries).</li><li>An essential requirement of your position is to satisfy all applicable health care industry representative (HCIR) credentialing requirements to gain and maintain entry into facilities and organizations that are in your assigned territory. You must also be in good standing and/or eligible to obtain these credentials.</li><li>These HCIR credentialing requirements may include, but are not limited to, background checks, drug screens, proof of immunization/vaccination for various diseases, fingerprinting and specific licenses required by individual state or cities. Please remember that you are solely responsible for ensuring that you satisfy all HCIR credentialing requirements and for any associated liability for failing to do so. AbbVie has resources available to you to help answer questions you may have. </li><li>Valid driver’s license: Ability to pass a pre-employment drug screening test and meet safe driving requirements. Driving a personal auto or company car or truck, or a powered piece of material handling equipment</li></ul> Additional Information Applicable only to applicants applying to a position in any location with pay disclosure requirements under state or local law:  <ul><li>The compensation range described below is the range of possible base pay compensation that the Company believes in good faith it will pay for this role at the time of this posting based on the job grade for this position. Individual compensation paid within this range will depend on many factors including geographic location, and we may ultimately pay more or less than the posted range. This range may be modified in the future.  </li><li>We offer a comprehensive package of benefits including paid time off (vacation, holidays, sick), medical/dental/vision insurance and 401(k) to eligible employees. </li><li>This job is eligible to participate in our short-term incentive programs. </li></ul>Note: No amount of pay is considered to be wages or compensation until such amount is earned, vested, and determinable. The amount and availability of any bonus, commission, incentive, benefits, or any other form of compensation and benefits that are allocable to a particular employee remains in the Company's sole and absolute discretion unless and until paid and may be modified at the Company’s sole and absolute discretion, consistent with applicable law.  AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.  US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة حول AbbVie مهمة AbbVie هي اكتشاف وتقديم أدوية وحلول مبتكرة تعالج مشاكل صحية خطيرة اليوم وتواجه التحديات الطبية للغد. نسعى لإحداث تأثير رائع في حياة الناس عبر عدة مجالات علاجية رئيسية بما في ذلك المناعة، الأورام العصبية، وعلوم الأعصاب - بالإضافة إلى منتجات وخدمات في محفظة Allergan Aesthetics. لمزيد من المعلومات عن AbbVie، يرجى زيارتنا على موقع www.abbvie.com. تابعوا @abbvie على LinkedIn و Facebook و Instagram و X و YouTube. وصف الوظيفة الغرض هذا الدور ميداني، ويجب أن يقيم المرشحون في مسافة معقولة من المدينة الأساسية. سيتم تعيين المواهب بمستوى يتناسب مع الخبرة. نفذ استراتيجية العلامة التجارية والتكتيكات في الميدان، أداء المبيعات، إدارة المنطقة المخصصة والحسابات المستهدفة بشكل فعال، بناء علاقات قوية مع العملاء وقدرة على حل احتياجات العملاء لتحقيق أقصى أداء مبيعات قصير وطويل الأجل مع وضع المريض في مركز أي جهد والعمل ضمن دليل سلوك الأعمال وسياسات AbbVie وجميع القوانين واللوائح المعمول بها. المسؤوليات <ul><li>تقديم أداء المبيعات، ومؤشرات الأداء الرئيسية للعلامة التجارية، والأهداف المالية، والهدف التسويقي، وغيرها لتحقيق تلك الأهداف أو تجاوزها.</li><li>إنشاء أهداف خطة ما قبل الاتصال وتنفيذ تقييم ما بعد الاتصال باستمرار لتحسين أداء المبيعات. معالجة الاعتراضات والفهم الخاطئ والقلق بفعالية وتحقيق دعوات لإجراءات منطقية ومعقولة لإغلاق كل مكالمة مبيعات.</li><li>الطموح بشكل استباقي ومستمر لخدمة احتياجات العملاء وتوقعاتهم وتحدياتهم لبناء علاقات عمل موثوقة وتحقيق اتفاقيات ربح-للجميع بين AbbVie والعملاء</li><li>تطوير وتنفيذ خطة اتصال تحقق مقاييس الاتصال المحددة وتُحسن التغطية والتكرار مع العملاء الرئيسيين لزيادة الوصول وفرص المبيعات.</li><li>بناء فهم مستمر لاحتياجات العملاء وتوقعاتهم، ومشهد سوق المنطقة، والمنافسين، وشرائح السوق/ديناميكياتها، والحسابات، والمرض، والمنتج، والخبرة السريرية وبيان هذه المعلومات إلى فريق الميدان وفريق العلامة التجارية ومدير المبيعات لتحقيق التوافق، والتنبؤ بالتغيرات البيئية والتحديات وتحسين استراتيجية العلامة التجارية وتنفيذها.</li><li>التفريق بين عرض قيمة AbbVie مع مقدمي الرعاية الصحية المعينين وتحديد وتطوير والحفاظ على خبراء الأمراض والمتحدثين/الداعمين لتحقيق أقصى أداء للعلامة التجارية</li></ul> المؤهلات المؤهلات <ul><li>يفضّل درجة البكالوريوس في الصحة أو العلوم أو الصيدلة أو مجال تجاري ذي صلة أو خبرة صناعية مكافئة ذات صلة مطلوبة</li><li>خبرة صناعية ذات صلة مكافئة مطلوبة بدلًا من شهادة البكالوريوس وتفضيل ثلاث (3) سنوات أو أكثر من الخبرة ضمن صناعة الأدوية/الصحة/العلوم مع ليش ف، ويفترض وجود دبلوم المدرسة الثانوية/ GED</li><li>سجل حافل من النجاح القيادي ومهارات تقديم قوية. فطنة تجارية قوية وإتقان استخدام أدوات الأعمال؛ يملك قدرات التفكير الاستراتيجي والنقدي.</li><li>التعرف بنشاط على أسلوب/سلوك العميل والتكيف بسرعة مع جميع جوانب نهج البيع. يعمل بشكل فعال في بيئة مصفوفة.</li><li>مفضل: سجل ناجح في أداء المبيعات ضمن مجالات علاجية محددة.</li><li>مفضل: خبرات صناعية صيدلانية تجارية مثل بيع الطبيب/الحساب، التدريب، الرعاية الصحية المدارة أو التسويق مفضلة.</li><li>مفضل: يظهر معرفة علمية وعلاجية ومميزة بالمنتج والمنافسين ويعتبر مصدر خبرة من قبل جميع أصحاب المصلحة المعنيين</li><li>مفضل: إجادة اللغة الإنجليزية شفهيًا وكتابيًا (للجميع الدول غير الناطقة بالإنجليزية).</li><li>متطلب أساسي في منصبك هو استيفاء جميع متطلبات اعتماد ممثل الرعاية الصحية HCIR للدخول إلى المرافق والمنظمات في منطقتك المعينة. يجب أن تكون في وضع جيد و/أو مؤهلاً للحصول على هذه الاعتمادات.</li><li>قد تشمل هذه المتطلبات HCIR، فحص الخلفية، فحص المخدرات، إثبات التحصين/التطعيم ضد أمراض مختلفة، بصمات الأصابع وتراخيص محددة مطلوبة من قبل الولايات أو المدن. تذكر أنك مسؤول وحدك عن ضمان استيفاء جميع متطلبات اعتماد HCIR وعن أي مسؤولية مرتبطة بفشلك في ذلك. لدى AbbVie موارد للمساعدة في الإجابة على أسئلتك. </li><li>رخصة قيادة سارية: القدرة على اجتياز فحص مخدرات قبل التوظيف وتلبية متطلبات القيادة الآمنة. قيادة مركبة شخصية أو سيارة/شاحنة الشركة، أو معدات مناولة مادية تعمل بالقدر.</li></ul> معلومات إضافية تنطبق فقط على المتقدمين للتوظيف في أي موقع مع متطلبات الإفصاح عن الأجر وفق القانون المحلي أو الدولة:  <ul><li>نطاق التعويض الموضح أدناه هو نطاق الأجر الأساسي المحتمل الذي تتوقع الشركة في حسن نية أن تدفعه لهذا الدور في وقت هذا النشر بناءً على الدرجة الوظيفية لهذا المنصب. سيكون التعويض الفردي المدفوع ضمن هذا النطاق يعتمد على عوامل عديدة بما في ذلك الموقع الجغرافي، وربما ندفع أكثر أو أقل من النطاق المنشور في نهاية المطاف. قد يتم تعديل هذا النطاق في المستقبل.  </li><li>نقدم حزمة شاملة من المزايا بما في ذلك إجازة مدفوعة الأجر (الإجازة، العطلات، المرض)، وتغطية طبية/أسنان/رؤية و401(k) للموظفين المؤهلين. </li><li>هذه الوظيفة مؤهلة للمشاركة في برامج الحوافز قصيرة الأجل لدينا. </li></ul>ملاحظة: لا يعتبر أي مبلغ من الراتب أجراً أو تعويضاً حتى يتم كسبه وربحه وتحديده. سيظل مقدار وتوافر أي مكافأة، عمولة، حافز، مزايا، أو أي شكل آخر من التعويضات والمزايا التي تخص موظفًا معينًا عند مسؤولية الشركة الحصرية والمطلقة، ما لم يتم دفعها وفي أي وقت، وقد يتم تعديلها وفقًا لتقدير الشركة المطلق والمطلق، بما يتوافق مع القانون المعمول به.  AbbVie هي صاحب عمل يتخذ فرصاً متكافئة وتلتزم بالعمل بنزاهة، ودفع الابتكار، وتحويل الحياة وخدمة مجتمعنا. صاحب عمل يكافئ الفرص/المحاربون القدامى/المعوقون. للمقيمين في الولايات المتحدة وبورتو ريكو فقط - لمعرفة المزيد، قم بزيارة https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html للمتقدمين في الولايات المتحدة وبورتو ريكو الذين يسعون لتوفير accommodation معقول، انقر هنا لمعرفة المزيد: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html

Full Time Bayt

Specialty Representative

On-site - Tunisia - Tunis 18 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description About AbbVie AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube. Job Description This role is field-based, and candidates should live within a reasonable distance from the primary city. Talent will be hired at a level commensurate with experience. Execute brand strategy and tactics in field, sales performance, effectively manage assigned territory and targeted accounts, build strong customer relationships and customer needs solving capability to maximize short and long term sales performance placing the patient into the center of any efforts and operating within AbbVie’s business code of conduct, policies and all applicable laws and regulations. Responsibilities <ul><li>Deliver sales performance, brand KPIs, financial targets, marketing objectives, etc. to meet or exceed on those objectives.</li><li>Create pre-call plan objectives and execute post-call evaluation to continuously improve sales performance. Effectively handle objections, misunderstandings, concerns and consistently gain logical and reasonable calls to action to close on every sales call.</li><li>Proactively and continuously aspire to serve customer needs, customer expectations and challenges to build trusted customer relationships and to achieve win-win agreements between AbbVie and customers.</li><li>Develop and execute a call plan that achieves set call metrics and optimizes coverage and frequency to key customers to maximize access and sales opportunities.</li><li>Continuously build understanding on customer needs and expectations, territory market landscape, competitors, market segments/dynamics, accounts, disease, product, clinical and sales expertise and share this market intelligence information with in-field team, brand team and sales manager to achieve alignment, to anticipate environmental changes and challenges and to optimize brand strategy and its execution.</li><li>Differentiate AbbVie’s value proposition with health providers assigned and identify, develop, and maintain disease state experts and speakers/advocates to maximize brand performance.</li></ul> Qualifications <ul><li>Bachelor’s degree in health, sciences, pharmacy or business-related field preferred or relevant and equivalent industry experience required</li><li>Relevant and equivalent industry experience required in lieu of a bachelor’s degree is at least five (5) years of experience with three (3) or more years of experience within the pharmaceutical/health/science industry preferred and a high school diploma/GED required</li><li>Demonstrates in-depth scientific, therapeutic, product, and competitive knowledge and is recognized as an expert resource by all relevant stakeholders. Strong business acumen and proficient use of business tools; possesses strategic and critical thinking capabilities.</li><li>Proactively identifies customer style / behavior and quickly adapts to all aspects of selling approach. Understands and leverages findings to develop sales strategies.</li><li>Proven track record of success in selling and solid presentation skills. Operates effectively in a matrix environment. Offers innovative ideas and solutions to maximize business opportunities to address challenges. Provides impact with ideas for the larger organization and anticipates and responds to changes.</li><li>Influences others and is viewed as a credible and respected role model and resource among peers. Builds collaborative partnership with district colleagues and matrix team, etc.</li><li>Leads by example; Consistently displays positive behaviors and peer coaching through changing and challenging environments. Documented success in leadership and support role of increased responsibility at the district, region and/or organizational levels.</li><li>Preferred: Proven track record of success in sales performance within respective therapeutic areas. Commercial pharmaceutical industry experiences such as physician/account-based selling, training, managed health care or marketing preferred. English language proficiency verbally and in writing (for all non-English speaking countries).</li><li>An essential requirement of your position is to satisfy all applicable health care industry representative (HCIR) credentialing requirements to gain and maintain entry into facilities and organizations that are in your assigned territory. You must also be in good standing and/or eligible to obtain these credentials. These HCIR credentialing requirements may include, but are not limited to, background checks, drug screens, proof of immunization/vaccination for various diseases, fingerprinting an</li><li>Valid driver’s license: Ability to pass a pre-employment drug screening test and meet safe driving requirements. Driving a personal auto or company car or truck, or a powered piece of material handling equipment</li></ul> Additional Information Applicable only to applicants applying to a position in any location with pay disclosure requirements under state or local law:  <ul><li>The compensation range described below is the range of possible base pay compensation that the Company believes in good faith it will pay for this role at the time of this posting based on the job grade for this position. Individual compensation paid within this range will depend on many factors including geographic location, and we may ultimately pay more or less than the posted range. This range may be modified in the future.  </li><li>We offer a comprehensive package of benefits including paid time off (vacation, holidays, sick), medical/dental/vision insurance and 401(k) to eligible employees. </li><li>This job is eligible to participate in our short-term incentive programs. </li></ul>Note: No amount of pay is considered to be wages or compensation until such amount is earned, vested, and determinable. The amount and availability of any bonus, commission, incentive, benefits, or any other form of compensation and benefits that are allocable to a particular employee remains in the Company's sole and absolute discretion unless and until paid and may be modified at the Company’s sole and absolute discretion, consistent with applicable law.  AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.  US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة حول AbbVie مهمة AbbVie هي اكتشاف وتقديم أدوية وحلول مبتكرة تحل قضايا صحية خطيرة اليوم وتواجه التحديات الطبية للغد. نسعى لإحداث تأثير ملحوظ في حياة الناس عبر عدة مجالات علاجية رئيسية بما في ذلك المناعة والأورام والعلوم العصبية - إضافة إلى المنتجات والخدمات في محفظة Allergan Aesthetics. لمزيد من المعلومات عن AbbVie، يرجى زيارتنا على www.abbvie.com. تابع @abbvie على LinkedIn وFacebook وInstagram وX وYouTube. وصف الوظيفة تقع هذه الوظيفة في الميدان، ويُفضل أن يقيم المرشحون على مسافة معقولة من المدينة الأساسية. سيتم توظيف المواهب بمستوى يتناسب مع الخبرة. نفّذ استراتيجية العلامة التجارية والتكتيكات في الميدان، أداء المبيعات، إدارة الحصة المخصصة والحسابات المستهدفة بشكل فعال، بناء علاقات قوية مع العملاء وتلبية احتياجاتهم، وتوظيف قدرة حل المشكلات لتحقيق أقصى أداء للمبيعات على المدى القصير والطويل مع وضع المريض في مركز أي جهود والعمل وفقًا لقواعد سلوك الأعمال والسياسات وجميع القوانين واللوائح المعمول بها. المسؤوليات <ul><li>تحقيق أداء المبيعات ومؤشرات الأداء للعلامة التجارية والأهداف المالية والهدف التسويقي، إلخ للوصول أو تجاوز هذه الأهداف.</li><li>إنشاء أهداف خطة ما قبل الاتصال وتنفيذ تقييم ما بعد الاتصال لتحسين أداء المبيعات باستمرار. التعامل الفعّال مع الاعتراضات وسوء التفاهم والمخاوف والحصول باستمرار على أفعال منطقية ومقنعة للإغلاق في كل مكالمة مبيعات.</li><li>السعي بنشاط واستمرار لخدمة احتياجات العملاء وتوقعاتهم وتحدياتهم لبناء علاقات موثوقة مع العملاء وتحقيق اتفاقيات ربح-للجانبين بين AbbVie والعملاء.</li><li>تطوير وتنفيذ خطة مكالمات تحقق مقاييس المكالمات وتحقق تغطية وتواتر مثاليين للعملاء الرئيسيين لتعظيم فرص الوصول والمبيعات.</li><li>استمرار بناء فهم لاحتياجات العملاء وتوقعاتهم، ومشهد السوق الإقليمي، والمنافسين، وشرائح/dynamics السوق، والحسابات، والمرض، والمنتج، والخبرة السريرية والبيعية وتبادل هذه المعلومات الاستخبارية مع فريق الميدان وفريق العلامة التجارية ومدير المبيعات لتحقيق التوافق، والتنبؤ بالتغيرات البيئية والتحديات وتحسين استراتيجية العلامة التجارية وتنفيذها.</li><li>تمييز قيمة AbbVie مع مقدمي الرعاية الصحية المعينين وتحديد وتطوير والحفاظ على خبراء/متحدثين بشأن حالة المرض والمتحدثين/المناصرين لتعظيم أداء العلامة التجارية.</li></ul> المؤهلات <ul><li>يفضّل حيازة درجة البكالوريوس في الصحة أو العلوم أو الصيدلة أو مجال ذو صلة بالأعمال أو ما يعادلها من خبرة صناعية ذات صلة</li><li>خبرة صناعية ذات صلة مطلوبة بدلاً من درجة البكالوريوس وتصل إلى خمس (5) سنوات من الخبرة مع ثلاث (3) سنوات خبرة في صناعة الأدوية/الصحة/العلوم مفضلة وشهادة الثانوية العامة مطلوبة</li><li>يظهر معرفة علمية معمقة وت therapeutic وProduct وcompetitive ويُعترف به كمورد خبير من قبل جميع أصحاب المصلحة المعنيين. فطنة أعمال قوية وإتقان استخدام أدوات الأعمال؛ يمتلك قدرات التفكير الاستراتيجي والنقدي.</li><li>يحدد أنماط/سلوك العملاء بشكل استباقي ويتكيف بسرعة مع جميع جوانب أسلوب البيع. يفهم ويستفيد من النتائج لتطوير استراتيجيات المبيعات.</li><li>سجل مثبت من النجاح في البيع ومهارات تقديم قوية. يعمل بفعالية في بيئة مصفوفة. يقدم أفكار وحلول مبتكرة لتعظيم فرص العمل ومعالجة التحديات. يوفر تأثيراً بأفكار للمنظمة الأكبر ويتوقع ويتجاوب مع التغييرات.</li><li>يؤثر في الآخرين ويُنظر إليه كنموذج يحتذى به ومرجع موثوق بين الزملاء. يبني شراكة تعاونية مع زملاء المنطقة وفريق المصفوفة، إلخ.</li><li>قيادي بالقدوة؛ يعرض باستمرار سلوكيات إيجابية وتدريب الأقران في بيئات متغيرة ومليئة بالتحديات. نجاح موثق في قيادة ودعم دور زيادة المسؤولية على المستويين الإقليمي والكياني/المنظمي.</li><li>المفضل: سجل ناجح في أداء المبيعات ضمن مجالات علاجية محددة. خبرات في صناعة الأدوية التجارية مثل البيع الطبي/المستند إلى الحساب، التدريبات، الرعاية الصحية المدارة أو التسويق مفضلة. إجادة اللغة الإنجليزية شفهيًا وكتابة (لجميع الدول غير الناطقة بالإنجليزية).</li><li>متطلب أساسي في وظيفتك هو استيفاء جميع متطلبات اعتمادات ممثلي صناعة الرعاية الصحية المعتمدة (HCIR) للدخول إلى المرافق والمنظمات المعنية ضمن منطقتك وتجنبها، ويجب أن تكون في وضعية جيدة و/أو مؤهلاً للحصول على هذه الاعتمادات. هذه المتطلبات قد تشمل، وليس حصراً، فحوصات الخلفية، فحص المخدرات، إثبات التحصين/التطعيم لعدة أمراض، وختم البصمة</li><li>رخصة القيادة السارية: القدرة على اجتياز اختبار فحص المخدرات قبل التوظيف وتلبية متطلبات القيادة الآمنة. قيادة سيارة شخصية أو سيارة/شاحنة الشركة، أو جهاز من معدات المناولة الميكانيكية المجهزة</li></ul> معلومات إضافية مطبق فقط على المتقدمين لشغل وظيفة في أي موقع مع متطلبات الكشف عن الرواتب وفق القانون المحلي أو الولائي: <ul><li>نطاق التعويض الموضح أدناه هو نطاق الأجور الأساسية المحتملة التي تعتقد الشركة بنية حسنة أنها ستدفع لهذه الوظيفة في وقت هذا النشر بناءً على درجة العمل لهذه الوظيفة. سيتم دفع التعويض الفردي ضمن هذا النطاق اعتماداً على عوامل عديدة بما في ذلك الموقع الجغرافي، وقد ندفع في نهاية المطاف أكثر أو أقل من النطاق المنشور. قد يتم تعديل هذا النطاق في المستقبل. </li><li>نقدم حزمة شاملة من المزايا بما في ذلك إجازات مدفوعة الأجر والتأمين الطبي/الأسنان/النظر وخطة 401(k) للموظفين المؤهلين. </li><li>هذه الوظيفة مؤهلة للمشاركة في برامج الحوافز القصيرة الأجل. </li></ul>ملاحظة: لا يُعتبر أي مبلغ من الأجر راتباً أو تعويضاً حتى يتم كسبه وتثبيته وتحديده. ستعتمد المبالغ وتوافر أي مكافأة أو عمولة أو حافز أو مزايا أو أي شكل آخر من أشكال التعويض والمزايا المخصصة لموظف معين على تقدير الشركة الوحيد المطلق، ما لم يُدفع وتخضع لتعديل وفقاً للوائح المعمول بها. AbbVie هي جهة توظيف تكافؤ فرص وتلتزم بالعمل بنزاهة وقيادة الابتكار وتحويل الحياة وخدمة مجتمعنا. صاحب عمل متكافئ للفرص/ قدامى المحاربين/ المعوقين. للمقيمين في الولايات المتحدة وبورتو ريكو فقط - لمعرفة المزيد، تفضل بزيارة https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html للطلبة الولايات المتحدة وبورتو ريكو الذين يسعون للحصول على تسهيلات معقولة، انقر هنا لمعرفة المزيد: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

Full Time Bayt

Account Executive, Psychiatry - Nashville, TN

On-site - Tunisia - Tunis 5 October 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description About AbbVie AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube. Job Description Candidates will be hired at either Grade 18 or Grade 19, with the level commensurate with experience. This is a field-based position, and candidates should reside within a reasonable distance of the primary city. Perform all aspects of account management, including developing and maintaining strategic business relationships with corporate/senior management staff in key accounts with the goal of establishing multi-level relationships to increase representative access, develop new business, maximize resource utilization, and increase sales and market share of the assigned product. Responsibilities <ul><li>Work with Federal Account Executive teams to manage and identify key target account opportunities within the VA. Develop product strategies to fully and consistently penetrate these accounts.</li><li>Provide strategic and tactical direction regarding target accounts to regional and district teams within AbbVie’s Psychiatry Retail Franchise.</li><li>Advise sales and marketing management with appropriate direction on challenges and opportunities within key target accounts. Analyze and supports channel specific training needs within the Region.</li><li>Develop an annual business plan with goals and objectives to increase sales volume and market share in target accounts across all FDA approved indications.</li><li>Routinely identify local opportunities and threats and develop/modify business plans accordingly. Anticipate change and take proactive measures to address.</li><li>Understand and effectively utilize a broad range of financial and quantitative data and analyses. Assess business impact of target account opportunities to include overall profitability and impact on sales.</li><li>Partner with Field Sales Managers to evaluate and penetrate non-retail account drivers within MSAs.</li><li>Call points include:<ul><li>The VA</li><li>In-Patient Community Mental Health Centers</li><li>Hospitals</li></ul></li><li>Drive target account volume and share growth through detailed analysis, providing recommendations and driving execution and pull through of District Managers and representatives.</li><li>Driving a personal auto or company car or truck, or a powered piece of material handling equipment</li></ul> Qualifications <ul><li>Bachelor's degree in health, sciences, pharmacy or business-related field preferred or relevant and equivalent industry experience required.</li><li>Minimum 2 years sales or account management experience.</li><li>3+ Years of Health Science Field or Sales experience with a minimum of 2 years in pharmaceutical sales. In lieu of degree 8+ Years of Health Science Sales experience with minimum of 4 years in pharmaceutical sales.</li><li>Demonstrated ability to network and partner effectively across functional areas.</li><li>Excellent organizational/project management and demonstrated leadership skills.</li><li>Proven record of managing multiple stakeholders in complex environments.</li><li>An essential requirement of your position is to satisfy all applicable health care industry representative (HCIR) credentialing requirements to gain and maintain entry into facilities and organizations that are in your assigned territory. You must also be in good standing and/or eligible to obtain these credentials.</li></ul> Additional Information Applicable only to applicants applying to a position in any location with pay disclosure requirements under state or local law:  <ul><li>The compensation range described below is the range of possible base pay compensation that the Company believes in good faith it will pay for this role at the time of this posting based on the job grade for this position. Individual compensation paid within this range will depend on many factors including geographic location, and we may ultimately pay more or less than the posted range. This range may be modified in the future.  </li><li>We offer a comprehensive package of benefits including paid time off (vacation, holidays, sick), medical/dental/vision insurance and 401(k) to eligible employees. </li><li>This job is eligible to participate in our long-term incentive programs.  </li></ul>Note: No amount of pay is considered to be wages or compensation until such amount is earned, vested, and determinable. The amount and availability of any bonus, commission, incentive, benefits, or any other form of compensation and benefits that are allocable to a particular employee remains in the Company's sole and absolute discretion unless and until paid and may be modified at the Company’s sole and absolute discretion, consistent with applicable law. AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.  US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة عن أبهفي تتمثل مهمة أبهفي (AbbVie) في اكتشاف وتقديم أدوية وحلول مبتكرة تعالج المشكلات الصحية الخطيرة اليوم وتواجه التحديات الطبية في المستقبل. نحن نسعى جاهدين لإحداث تأثير لافت في حياة الناس عبر العديد من المجالات العلاجية الرئيسية بما في ذلك علم المناعة، وعلم الأورام، والعلوم العصبية - بالإضافة إلى المنتجات والخدمات في محفظتنا Allergan Aesthetics. لمزيد من المعلومات حول أبهفي، يرجى زيارتنا على www.abbvie.com. تابع @abbvie على LinkedIn و Facebook و Instagram و X و YouTube. الوصف الوظيفي سيتم توظيف المرشحين إما في الدرجة 18 أو الدرجة 19، بحيث يتناسب المستوى مع الخبرة. هذا المنصب ميداني، ويجب أن يقيم المرشحون على مسافة معقولة من المدينة الرئيسية. أداء جميع جوانب إدارة الحسابات، بما في ذلك تطوير وصيانة علاقات تجارية استراتيجية مع الإدارة العليا/التنفيذية في الحسابات الرئيسية بهدف بناء علاقات متعددة المستويات لزيادة وصول الممثلين، وتطوير أعمال جديدة، وتعظيم استخدام الموارد، وزيادة المبيعات والحصة السوقية للمنتج المخصص. المسؤوليات <ul><li>العمل مع فرق تنفيذي الحسابات الفيدرالية لإدارة وتحديد فرص الحسابات المستهدفة الرئيسية داخل شؤون المحاربين القدامى (VA). تطوير استراتيجيات المنتجات للنفاذ بشكل كامل ومستمر إلى هذه الحسابات.</li><li>تقديم التوجيه الاستراتيجي والتكتيكي فيما يتعلق بالحسابات المستهدفة للفرق الإقليمية والمحلية ضمن امتياز تجارة التجزئة للطب النفسي في أبهفي.</li><li>تقديم المشورة لإدارة المبيعات والتسويق بالتوجيه المناسب بشأن التحديات والفرص داخل الحسابات المستهدفة الرئيسية. تحليل ودعم احتياجات التدريب الخاصة بالقنوات داخل المنطقة.</li><li>تطوير خطة عمل سنوية بآليات وأهداف لزيادة حجم المبيعات والحصة السوقية في الحسابات المستهدفة عبر جميع الدواعي المعتمدة من إدارة الغذاء والدواء (FDA).</li><li>تحديد الفرص والتهديدات المحلية بشكل روتيني وتطوير/تعديل خطط العمل وفقًا لذلك. توقع التغيير واتخاذ تدابير استباقية لمعالجته.</li><li>فهم واستخدام مجموعة واسعة من البيانات والتحليلات المالية والكمية بفعالية. تقييم الأثر التجاري لفرص الحسابات المستهدفة لتشمل الربحية الإجمالية والأثر على المبيعات.</li><li>الشراكة مع مديري المبيعات الميدانيين لتقييم واختراق محركات الحسابات غير المخصصة للتجزئة داخل المناطق الإحصائية الكبرى (MSAs).</li><li>تشمل نقاط الاتصال:<ul><li>شؤون المحاربين القدامى (VA)</li><li>مراكز الصحة النفسية المجتمعية للمرضى المقيمين</li><li>المستشفيات</li></ul></li><li>تحفيز نمو حجم وحصة الحسابات المستهدفة من خلال التحليل التفصيلي، تقديم التوصيات، وقيادة التنفيذ والمتابعة لمديري المناطق والممثلين.</li><li>قيادة سيارة خاصة أو سيارة/شاحنة شركة، أو معدات آلية لنقل المواد</li></ul> المؤهلات <ul><li>يُفضل الحصول على درجة البكالوريوس في الصحة أو العلوم أو الصيدلة أو مجال ذي صلة بالأعمال، أو خبرة عمل مجالية ذات صلة ومكافئة.</li><li>خبرة لا تقل عن سنتين في المبيعات أو إدارة الحسابات.</li><li>خبرة تزيد عن 3 سنوات في مجال العلوم الصحية أو المبيعات مع سنتين على الأقل في مبيعات الأدوية. وفي حالة عدم وجود مؤهل جامعي، خبرة تزيد عن 8 سنوات في مبيعات العلوم الصحية مع 4 سنوات على الأقل في مبيعات الأدوية.</li><li>قدرة مثبتة على التواصل وبناء الشراكات بفعالية عبر المجالات الوظيفية المختلفة.</li><li>مهارات تنظيمية/إدارة مشاريع ممتازة ومهارات قيادية مثبتة.</li><li>سجل مثبت في إدارة العديد من أصحاب المصلحة في بيئات معقدة.</li><li>يتطلب منصبك بشكل أساسي استيفاء جميع متطلبات اعتماد ممثل صناعة الرعاية الصحية (HCIR) المعمول بها للدخول والحفاظ على الوصول إلى المرافق والمؤسسات الموجودة في منطقتك المخصصة. يجب أن تكون أيضًا في وضع جيد و/أو مؤهلاً للحصول على هذه الاعتمادات.</li></ul> معلومات إضافية ينطبق فقط على المتقدمين للوظائف في أي موقع يتطلب الإفصاح عن الرواتب بموجب قانون الولاية أو القانون المحلي:  <ul><li>نطاق التعويض الموضح أدناه هو نطاق الراتب الأساسي المحتمل الذي تعتقد الشركة بحسن نية أنها ستدفعه لهذا الدور في وقت نشر هذا الإعلان بناءً على الدرجة الوظيفية لهذا المنصب. يعتمد التعويض الفردي المدفوع ضمن هذا النطاق على العديد من العوامل بما في ذلك الموقع الجغرافي، وقد ندفع في النهاية أكثر أو أقل من النطاق المعلن. قد يتم تعديل هذا النطاق في المستقبل.  </li><li>نحن نقدم حزمة شاملة من المزايا بما في ذلك الإجازات المدفوعة الأجر (الإجازات السنوية، العطلات، الإجازات المرضية)، والتأمين الطبي/الأسنان/البصريات وخطة 401(k) للموظفين المؤهلين. </li><li>هذه الوظيفة مؤهلة للمشاركة في برامج الحوافز طويلة الأجل لدينا.  </li></ul>ملاحظة: لا يُعتبر أي مبلغ من الراتب أجورًا أو تعويضات حتى يتم استحقاقه وثبوته وتحديده. يظل مبلغ وإمكانية الحصول على أي مكافأة أو عمولة أو حافز أو مزايا أو أي شكل آخر من أشكال التعويضات والمزايا القابلة للتخصيص لموظف معين خاضعًا لتقدير الشركة المطلق والمنفرد ما لم ولغاية أن يتم دفعه، وقد يتم تعديله وفقًا لتقدير الشركة المنفرد والمطلق، بما يتوافق مع القانون المعمول به. تعتبر أبهفي أخصائي فرص متساوية وتلتزم بالعمل بنزاهة، وقيادة الابتكار، وتحويل الحياة وخدمة مجتمعنا. صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص/المحاربين القدامى/ذوي الإعاقة.  الولايات المتحدة وبورتوريكو فقط - لمعرفة المزيد، تفضل بزيارة https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html للمتقدمين من الولايات المتحدة وبورتوريكو الذين يبحثون عن التسهيلات المعقولة، انقر هنا لمعرفة المزيد: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

Full Time 1 to 5 years Naukri Gulf

SMT Coordinator (H/F)

On-site - Tunisia - Tunis 2 September 2026

Research & Development

Context & EnvironmentTunisian regulations and TotalEnergies company rules on the transport of dangerous goods. Degraded economic context, low margins for distributors. Plan to renew tanks for compliance.ActivitiesTransport Management System:<ul><li>Implementation and maintenance of the Transport Management System (SMT).</li><li>Steering of Group SMT audits (preparation, coordination with intervening functions).</li><li>Ensure interim for the Transport Manager within the scope of delegations assigned to him.</li><li>Participates in the monthly AF Transport meeting.</li><li>Leads transport reviews and ensures compliance with the schedule.</li><li>Leads operational reviews with transporters and ensures the implementation and progress of action plans.</li><li>Communicates and disseminates monthly transport KPI performance.</li><li>Ensure daily monitoring and updating of transport action plans.</li><li>Participate in the update of transport procedures.</li><li>Keep the transport emergency plan up to date.</li><li>Monitor regulatory transport watch.</li><li>Monitor driver feedback in a central file, communicate actions related to this feedback to the concerned parties and follow up on the related PAC.</li><li>Analysis and evaluation of risks inherent in transport activities and development of the risk register.</li><li>Keep the transport risk register up to date (population and update) and update critical transport tasks.</li><li>Reporting of events via the Progress Card tool.</li><li>Entry of transport accidents/incidents on the One Synergie tool.</li><li>Participation in accident/incident investigations and ADCs.</li><li>Share transport REX and awareness campaigns with transporters.</li><li>Planning and conducting transport emergency exercises with transporters and intervening functions.</li><li>(Lubricants, Bulk LPG, and Fuel activity).</li><li>Monthly RMS calculation.</li><li>Apply instructions relating to the operation of the product quality management system within the scope of activity.</li></ul>Audits/inspections and unannounced checks:<ul><li>Preparation and participation in One Maestro audits.</li><li>Manage transporter inspections according to a schedule approved by the company (ICT).</li><li>Follow up on action plans resulting from inspections (ICT).</li><li>Conduct unannounced checks on the road and at unloading sites.</li></ul>Training:<ul><li>Ensure PATROM training for drivers.</li><li>Manage the annual driver training plan according to SMT requirements & local regulations.</li><li>Management of the driver and their authorizations database on the Track&Trace platform.</li><li>Monitor driver evaluations by transporter driving instructors.</li><li>Organize regular awareness sessions on safety-related topics to inform drivers of best practices to adopt.</li></ul>HSEQ:<ul><li>Comply with HSEQ rules and current regulatory standards, particularly regarding road safety and the transport of dangerous goods.</li><li>Promote a safety culture among drivers.</li><li>Monitoring of incidents and accidents to draw lessons and improve safety practices.</li><li>Participate in the drafting of Transport REX.</li><li>Challenge drivers to provide feedback on incidents and near-misses to continuously improve HSE practices.</li></ul>Desired Candidate ProfileExperience in logistics and/or HSEQ fields. Excellent command of Microsoft Office tools. Good knowledge of management and steering indicators. Good knowledge of Safety, Quality & Environment management systems. Listening and communication skills. Organization and rigor. Stress resistance. Good interpersonal skills, sensitivity to internal and external customers, adaptability.

Full Time Up to 5 years Naukri Gulf

Specialist Production Planning

On-site - Tunisia - Tunis 21 September 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

Ensures accurate and efficient production scheduling process for customer satisfaction, respecting defined FG inventory policy and minimizing risk of production of obsolete stock - Ensures OTIF deliveries, respecting customer demand at the optimum cost level - Analyses customer demand, creates a rough, workable production plan in line with the MPS and provides it to production - Conducts permanent monitoring of production output to ensure availability of FG in line with Customer Demand and FG Inventory Startegy - Identifies urgent products and escalates the issue to the responsible persons; proposes alternative delivery plan if the customer deadlines risk not to be achieved - Supports the dispatch process and outbound truck planning - Maintains the parameters and accuracy of Finished Good inventory into the ERP system - Coordinates with procurement the material availability in case of relevant customer demand deviation and to prevent material shortages - Supports the technical change process in order to ensure the availability of material and to avoid obsolescence - Maintains regular contact with the Adv. FG WHs inside the Country or selected Customers for direct deliveries to the customers - Prepares the analysis to establish the claims to be submitted to the customer (obsolete stock and nonperformance costs due to customer demand deviation) - Supports the Stock Take process in the facility - Tracks FG excess stock and takes necessary actions to reduce itDesired Candidate ProfileEducation Level : Engineer degree [Industrial engineering Logistics engineering - Technical engineering] | , Master in logistics Language: English C1 & French C1 Communication Social & intercultural sensitivity Change management Target & result orientation Motivation & resilience Self-organization Conflict management Teamwork

يضمن عملية جدولة الإنتاج بدقة وكفاءة لتحقيق رضا العملاء، مع احترام سياسة المخزون المحددة للسلع النهائية وتقليل مخاطر إنتاج مخزون عتيق - يضمن تسليمات في الوقت المحدد (OTIF) مع احترام طلبات العملاء على المستوى الأمثل من حيث التكلفة - يحلل طلبات العملاء، ويضع خطة إنتاج أولية قابلة للتنفيذ بما يتوافق مع نظام MPS ويقدمها للإنتاج - يقوم بمراقبة مستمرة لإنتاج المخرجات لضمان توفر السلع النهائية وفقًا لطلب العملاء واستراتيجية مخزون السلع النهائية - يحدد المنتجات العاجلة ويرفع المشكلة إلى الأشخاص المسؤولين؛ ويقترح خطة تسليم بديلة في حال عدم إمكانية تحقيق مواعيد العملاء - يدعم عملية الشحن والتخطيط اللوجستي للحمولات الخارجية - يحافظ على دقة معلمات ومخزون السلع النهائية في نظام ERP - ينسق مع المشتريات بشأن توفر المواد في حال وجود انحراف في طلبات العملاء لمنع نقص المواد - يدعم عملية التغيير الفني لضمان توفر المواد وتجنب العتيق - يحافظ على الاتصال المنتظم مع مستودعات السلع النهائية المتقدمة داخل البلد أو العملاء المختارين للتسليمات المباشرة للعملاء - يعد التحليلات اللازمة لإعداد المطالبات المقدمة إلى العميل (المخزون العتيق والتكاليف غير الأداء بسبب انحراف طلبات العملاء) - يدعم عملية جرد المخزون في المنشأة - يتابع المخزون الفائض للسلع النهائية ويتخذ الإجراءات اللازمة للحد منهالملف الشخصي المرغوب للمرشحالمستوى التعليمي: درجة مهندس [هندسة صناعية - هندسة لوجستيات - هندسة تقنية] | ماجستير في اللوجستيات اللغة: الإنجليزية C1 والفرنسية C1 التواصل الحساسية الاجتماعية والت intercultural إدارة التغيير التوجه نحو الهدف والنتيجة الدافع والمرونة التنظيم الذاتي إدارة النزاعات العمل الجماعي

Full Time Bayt

Specialist Logistics Network Purchasing & Management

On-site - Tunisia - Tunis 5 October 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company DescriptionLEONI is a global leading provider of products, solutions and services for energy and data management in the automotive industry. With around 86,000 employees in 21 countries and consolidated sales of EUR 3.9 billion in 2025 (excluding the former Automotive Cable Solutions division), we are a leading supplier of complex wiring systems and customer‑specific cable harnesses. Since 2025, we have been part of the Luxshare Group, a global technology company headquartered in China. Together, we are shaping the future of mobility. Join us and help drive the transformation of the automotive world Job Description- Plans, Books and tracks the inbound and outbound transports (regular and premium) - Ensures the completeness of shipping documents and record shipment in the transportation management system - Verifies and pre-approves invoices related to transportation services - Issues and Manages logistics complaints related to transportation and warehouse services - Permanently optimizes the transportation routes and trucks utilization - Provides tracking information to other relevant departments - Plans and Monitors transportation costs - Supports sourcing of logistics services - Gathers data and updates logistics Network KPIs - Ensures the compliance with the local, regional and global Legal regulations in terms of transport and warehouse management Qualifications and Experience<ul><li>Level of Education : Master's Degree</li><li>Field of Study: Logistics or equivalent </li><li>Experience: 1 year of experience is appreciated</li><li>Language : French & English </li><li>IT: Microsoft Office</li><li>Social competences: Communication, social & intercultural sensitivity, change management, target & result orientation, motivation & resilience, self-organization, conflict management, teamwork</li><li>Pofessional Skills: Production Management / Supply Chain Management / ERP Systems</li></ul> Interested?Apply nowAll jobs People of all genders are always meant equally; for linguistic simplification and better readability, only the masculine form is used in the text. LEONI processes your application data in an IT-system that is consistent across the company and uses Foreign Service providers. By sending your application, you agree to this procedure. LEONI ensures the compliance with data protection. </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">وصف الشركةLEONI هي شركة عالمية رائدة في تقديم المنتجات والحلول والخدمات لإدارة الطاقة والبيانات في صناعة السيارات. مع حوالي 86,000 موظف في 21 دولة ومبيعات موحدة بلغت 3.9 مليار يورو في عام 2025 (باستثناء قطاع حلول كابلات السيارات السابق)، نحن مورد رائد لأنظمة التوصيل الكهربائي المعقدة ومجموعات الكابلات المخصصة للعملاء. منذ عام 2025، أصبحنا جزءًا من مجموعة Luxshare Group، وهي شركة تكنولوجيا عالمية يقع مقرها الرئيسي في الصين. معًا، نحن نشكل مستقبل التنقل. انضم إلينا وساهم في قيادة التحول في عالم السيارات المهام الوظيفية- تخطيط وحجز ومتابعة عمليات النقل الواردة والصادرة (العادية والممتازة) - ضمان اكتمال مستندات الشحن وتسجيل الشحنة في نظام إدارة النقل - التحقق والموافقة المسبقة على الفواتير المتعلقة بخدمات النقل - إصدار وإدارة الشكاوى اللوجستية المتعلقة بخدمات النقل والمستودعات - تحسين مسارات النقل واستغلال الشاحنات بشكل دائم - تقديم معلومات التتبع للأقسام الأخرى ذات الصلة - تخطيط ومراقبة تكاليف النقل - دعم التزويد بالخدمات اللوجستية - جمع البيانات وتحديث مؤشرات الأداء الرئيسية لشبكة اللوجستيات - ضمان الالتزام باللوائح القانونية المحلية والإقليمية والعالمية فيما يتعلق بإدارة النقل والمستودعات المؤهلات والخبرة<ul><li>Level of Education : شهادة الماجستير</li><li>Field of Study: اللوجستيات أو ما يعادلها </li><li>Experience: خبرة لمدة سنة واحدة محل تقدير</li><li>Language : الفرنسية والإنجليزية </li><li>IT: مايكروسوفت أوفيس (Microsoft Office)</li><li>Social competences: التواصل، الحساسية الاجتماعية والثقافية، إدارة التغيير، التوجه نحو الأهداف والنتائج، التحفيز والمرونة، التنظيم الذاتي، إدارة النزاعات، العمل الجماعي</li><li>Pofessional Skills: إدارة الإنتاج / إدارة سلسلة الإمداد / أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP)</li></ul> مهتم؟ تقدم الآن جميع الوظائف المقصود دائمًا هو الأشخاص من جميع الجنسين على حد سواء؛ وللتيسير اللغوي وسهولة القراءة، تُستخدم صيغة المذكر فقط في النص. تقوم LEONI بمالجة بيانات طلبك في نظام تكنولوجيا معلومات موحد عبر الشركة ويستخدم مزودي خدمات خارجيين. بإرسال طلبك، فإنك توافق على هذا الإجراء. تضمن LEONI الامتثال لحماية البيانات. </div>

Full Time Bayt

Specialty Representative, GI Care - Chattanooga, TN

On-site - Tunisia - Tunis 10 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description About AbbVie AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube. Job Description This role is field-based and candidates should live within a reasonable distance from Chattanooga, TN. Talent will be hired at a level commensurate with experience. The territory will include the following key areas: Chattanooga, TN; Cleveland, TN; Dalton, GA; Canton, GA; Rome, GA Execute brand strategy and tactics in field, sales performance, effectively manage assigned territory and targeted accounts, build strong customer relationships and customer needs solving capability to maximize short and long term sales performance placing the patient into the center of any efforts and operating within AbbVie’s business code of conduct, policies and all applicable laws and regulations. Responsibilities: <ul><li>Deliver sales performance, brand KPIs, financial targets, marketing objectives, etc. in order to meet or exceed on those objectives.</li><li>Create pre-call plan using SMART objectives and execute post-call evaluation in order to continuously improve sales performance. Effectively handle objections, misunderstandings, concerns and consistently gain logical and reasonable calls to action in order to close on every sales call.</li><li>Proactively and continuously aspire to serve customer needs, customer expectations and challenges in order to build trusted customer relationships and to achieve win-win agreements between AbbVie and customers.</li><li>Develop and execute a call plan that achieves set call metrics and optimizes coverage and frequency to key customers in order to maximize access and sales opportunities.</li><li>Continuously build understanding on customer needs and expectations, territory market landscape, competitors, market segments/dynamics, accounts, disease, product, clinical and sales expertise and share this market intelligence information with in-field team, brand team and sales manager to achieve alignment, to anticipate environmental changes and challenges and to optimize brand strategy and its execution.</li><li>Differentiate AbbVie’s value proposition with health providers assigned and identify, develop and maintain disease state experts and speakers/advocates in order to maximize brand performance.</li></ul> Qualifications <ul><li>Bachelor’s degree in health, sciences, pharmacy or business-related field preferred or relevant and equivalent industry experience required</li><li>Relevant and equivalent industry experience required in lieu of a bachelor’s degree is at least five (5) years of experience with three (3) or more years of experience within the pharmaceutical/health/science industry preferred and a high school diploma/GED required</li><li>Proactively identifies customer style / behavior and adapts quickly all aspects of selling approach.</li><li>Proven track record of success in selling and solid presentation skills. Offers innovative ideas and solutions to maximize business opportunities to address challenges. Understands and leverages findings to develop sales strategies.</li><li>Demonstrates in-depth scientific, therapeutic, product, and competitive knowledge and is recognized as an expert resource by all relevant stakeholders. Strong business acumen and proficient use of business tools; possesses strategic and critical thinking capabilities. Operates effectively in a matrix environment. Provides impact with ideas for the larger organization and anticipates and responds to changes.</li><li>Influences others & is viewed as a credible and respected role model and resource among peers. Builds collaborative partnership with district colleagues and matrix team, etc. Leads by example; Consistently displays positive behaviors and peer coaching through changing and challenging environments.</li><li>Documented success in leadership and support role of increased responsibility at the district, region and/or organizational levels.</li><li>Valid driver’s license: Ability to pass a pre-employment drug screening test and meet safe driving requirements.</li><li>Driving a personal auto or company car or truck, or a powered piece of material handling equipment.</li><li>Ability to travel adequately to cover territory, as well as overnight attendance at scheduled training events and sales meetings.</li><li>Preferred: Proven track record of success in sales performance within respective therapeutic areas. Commercial pharmaceutical industry experiences such as physician/account based selling, training, managed health care or marketing preferred. English language proficiency verbally and in writing (for all non-English speaking countries).</li><li>An essential requirement of your position is to satisfy all applicable health care industry representative (HCIR) credentialing requirements to gain and maintain entry into facilities and organizations that are in your assigned territory. You must also be in good standing and/or eligible to obtain these credentials.</li><li>These HCIR credentialing requirements may include, but are not limited to, background checks, drug screens, proof of immunization/vaccination for various diseases, fingerprinting and specific licenses required by individual state or cities. Please remember that you are solely responsible for ensuring that you satisfy all HCIR credentialing requirements and for any associated liability for failing to do so. AbbVie has resources available to you to help answer questions you may have.</li></ul> Additional Information Applicable only to applicants applying to a position in any location with pay disclosure requirements under state or local law:  <ul><li>The compensation range described below is the range of possible base pay compensation that the Company believes in good faith it will pay for this role at the time of this posting based on the job grade for this position. Individual compensation paid within this range will depend on many factors including geographic location, and we may ultimately pay more or less than the posted range. This range may be modified in the future. </li><li>We offer a comprehensive package of benefits including paid time off (vacation, holidays, sick), medical/dental/vision insurance and 401(k) to eligible employees.</li><li>This job is eligible to participate in our short-term incentive programs. </li></ul>Note: No amount of pay is considered to be wages or compensation until such amount is earned, vested, and determinable. The amount and availability of any bonus, commission, incentive, benefits, or any other form of compensation and benefits that are allocable to a particular employee remains in the Company's sole and absolute discretion unless and until paid and may be modified at the Company’s sole and absolute discretion, consistent with applicable law.  AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.  US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

Full Time Bayt

Specialist Production Planning

On-site - Tunisia - Tunis 27 September 2026

Manufacturing & Production

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Description de l'entrepriseLEONI is a global leading provider of products, solutions and services for energy and data management in the automotive industry. With around95,000 employees in 23 countries and consolidated sales of EUR 3.9 billion in 2025 (excluding the former Automotive Cable Solutions division), we are a leading supplier of complex wiring systems and customer‑specific cable harnesses.  Since 2025, we have been part of the Luxshare Group, a global technology company headquartered in China. Together, we are shaping the future of mobility. Join us and help drive the transformation of the automotive world Description du poste- Ensures accurate and efficient production scheduling process for customer satisfaction, respecting defined FG inventory policy and minimizing risk of production of obsolete stock - Ensures OTIF deliveries, respecting customer demand at the optimum cost level - Analyses customer demand, creates a rough, workable production plan in line with the MPS and provides it to production - Conducts permanent monitoring of production output to ensure availability of FG in line with Customer Demand and FG Inventory Startegy - Identifies urgent products and escalates the issue to the responsible persons; proposes alternative delivery plan if the customer deadlines risk not to be achieved - Supports the dispatch process and outbound truck planning - Maintains the parameters and accuracy of Finished Good inventory into the ERP system - Coordinates with procurement the material availability in case of relevant customer demand deviation and to prevent material shortages - Supports the technical change process in order to ensure the availability of material and to avoid obsolescence - Maintains regular contact with the Adv. FG WHs inside the Country or selected Customers for direct deliveries to the customers - Prepares the analysis to establish the claims to be submitted to the customer (obsolete stock and nonperformance costs due to customer demand deviation) - Supports the Stock Take process in the facility - Tracks FG excess stock and takes necessary actions to reduce it Qualifications et Expérience• Education Level : Engineer degree [Industrial engineering – Logistics engineering - Technical engineering] | , Master in logistics • Language: English C1 & French C1 • Communication • Social & intercultural sensitivity • Change management • Target & result orientation • Motivation & resilience • Self-organization • Conflict management • Teamwork Avantages People of all genders are always meant equally; for linguistic simplification and better readability, only the masculine form is used in the text. LEONI processes your application data in an IT-system that is consistent across the company and uses Foreign Service providers. By sending your application, you agree to this procedure. LEONI ensures the compliance with data protection.  LEONI Wiring Systems Tunisia SARL </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">وصف الشركةتُعد ليوني (LEONI) مزودًا عالميًا رائدًا للمنتجات والحلول والخدمات لإدارة الطاقة والبيانات في صناعة السيارات. مع حوالي 95,000 موظف في 23 دولة ومبيعات موحدة بلغت 3.9 مليار يورو في عام 2025 (باستثناء قطاع حلول كابلات السيارات السابق)، نحن مورد رائد لأنظمة التوصيل المعقدة وضفائر الكابلات المخصصة للعملاء.  منذ عام 2025، أصبحنا جزءًا من مجموعة لوكسشير (Luxshare Group)، وهي شركة تكنولوجيا عالمية يقع مقرها الرئيسي في الصين. معًا، نحن نشكل مستقبل التنقل. انضم إلينا وساهم في قيادة التحول في عالم السيارات وصف الوظيفة- ضمان عملية جدولة إنتاج دقيقة وفعالة لتحقيق رضا العملاء، مع احترام سياسة مخزون المنتجات النهائية المحددة وتقليل مخاطر إنتاج المخزون المتقادم - ضمان التسليم في الوقت المحدد وبالكامل (OTIF)، مع تلبية طلبات العملاء بمستوى التكلفة الأمثل - تحليل طلبات العملاء، وإنشاء خطة إنتاج أولية وقابلة للتطبيق تتماشى مع جدول الإنتاج الرئيسي (MPS) وتقديمها إلى قسم الإنتاج - إجراء مراقبة مستمرة لمخرجات الإنتاج لضمان توفر المنتجات النهائية بما يتوافق مع طلب العملاء واستراتيجية مخزون المنتجات النهائية - تحديد المنتجات العاجلة وتصعيد الأمر إلى المسؤولين؛ واقتراح خطة تسليم بديلة إذا كانت هناك مخاطرة بعدم الوفاء بالمواعيد النهائية للعميل - دعم عملية الشحن وتخطيط شاحنات النقل الخارجي - الحفاظ على معايير ودقة مخزون المنتجات النهائية في نظام ERP - التنسيق مع قسم المشتريات بشأن توفر المواد في حالة وجود انحراف ملحوظ في طلبات العملاء ولمنع نقص المواد - دعم عملية التغيير الفني لضمان توفر المواد وتجنب التقادم - الحفاظ على تواصل منتظم مع مستودعات المنتجات النهائية المتقدمة داخل الدولة أو مع عملاء محددين للتسليم المباشر للعملاء - إعداد التحليلات لتحديد المطالبات التي سيتم تقديمها للعميل (المخزون المتقادم وتكاليف عدم الأداء بسبب انحراف طلبات العملاء) - دعم عملية الجرد المخزني في المنشأة - تتبع الفائض في مخزون المنتجات النهائية واتخاذ الإجراءات اللازمة لتقليله المؤهلات والخبرة• المستوى التعليمي: شهادة هندسة [هندسة صناعية – هندسة لوجستية - هندسة تقنية] | ، ماجستير في اللوجستيات • اللغة: الإنجليزية بمستوى C1 والفرنسية بمستوى C1 • التواصل • الحساسية الاجتماعية والثقافية • إدارة التغيير • التوجيه نحو الأهداف والنتائج • التحفيز والمرونة • التنظيم الذاتي • إدارة النزاعات • العمل الجماعي المزايا المقصود دائمًا هو جميع الأجناس على حد سواء؛ وللتسهيل اللغوي وتحسين القراءة، تم استخدام صيغة المذكر فقط في النص. تقوم شركة ليوني بمعالجة بيانات طلبك في نظام تكنولوجيا معلومات موحد عبر الشركة وتستخدم مزودي خدمات خارجيين. بإرسال طلبك، فإنك توافق على هذا الإجراء. تضمن ليوني الالتزام بحماية البيانات.  ليوني لأنظمة التوصيل تونس (LEONI Wiring Systems Tunisia SARL) </div>

Full Time 1 to 6 years Naukri Gulf

Field Engineer

On-site - Tunisia - Tunis 14 August 2026

Manufacturing & Production

If you like getting out and about, you ll love being part of our Field Engineering team. We travel to companies and manufacturing facilities all over the world to carry out risk-based inspections and ensure the integrity of existing certi cations we perform over 3,000 site visits every single day. It could be testing the re doors at a school, checking a re truck or even inspecting the New Year s Eve ball in Times Square. Every day s different and there s always a new challenge to face. As a Field Engineer , you'll play a critical role in maintaining the integrity of our certification programs by conducting safety and non-safety inspections and audits at customer facilities (electrical and electronics manufacturers) throughout Tunisia. You'll verify that certified products continue to comply with applicable requirements, support customers throughout the certification lifecycle, and help uphold the trust behind the UL Mark. This is an excellent opportunity for a technically minded professional with an electrical or electronics background who enjoys working independently, building customer relationships, and gaining exposure to a wide range of products and manufacturing environments. Conducts safety and non-safety inspections and audits at customer facilities in accordance with applicable standards and UL Solutions procedures. Verifies that certified electrical and electronic products, components, materials, labels, and markings comply with UL Solutions requirements. Reviews production records, quality documentation, traceability programs, and previous inspection findings. Evaluates test equipment calibration and witness factory testing activities when required. Prepares inspection reports and documents non-conformances and corrective actions. Schedules and manages inspection activities independently while maintaining high levels of quality and customer service. Acts as a trusted advisor to customers by answering questions and providing guidance on UL Solutions certification services. Collaborates with Engineering, Sales, Customer Service, Customer Advocacy, Label Center, and other internal teams to support customers throughout the product lifecycle. Builds strong customer relationships and helps customers navigate product launches, manufacturing changes, and ongoing certification requirements. #LI-Remote #LI-ZK1Desired Candidate ProfileHigher degree or technical diploma in Electrical Engineering, Electronics Engineering, Electrical Technology, Electronics Technology, or a related technical discipline.Experience in auditing, inspection, compliance, product testing or a related technical field.Knowledge of electrical and/or electronic products, components, manufacturing processes, or quality systems.Strong written and verbal communication skills in English, French and the local language.Ability to work independently, prioritize tasks, and manage a field-based schedule.Customer-focused mindset with excellent interpersonal skills.Valid driver's license and willingness to travel extensively.

إذا كنت تحب الخروج والتجوال، فسوف تحب أن تكون جزءاً من فريق الهندسة الميدانية لدينا. نسافر إلى الشركات والمرافق التصنيعية في جميع أنحاء العالم لإجراء فحوصات قائمة على المخاطر ولضمان سلامة الشهادات القائمة التي نقوم بها، ونقوم بأكثر من 3,000 زيارة ميدانية كل يوم. قد يكون ذلك اختبار أبواب الحريق في مدرسة، فحص شاحنة إطفاء أو حتى فحص كرة رأس السنة الجديدة في تايمز سكوير. يختلف كل يوم وهناك دائماً تحدٍ جديد لواجهته. كمهندس ميداني، ستلعب دوراً حيوياً في الحفاظ على سلامة برامج الشهادة لدينا من خلال إجراء فحوصات سلامة وغير سلامة والتدقيق في مرافق العملاء (مصنّعو الكهرباء والإلكترونيات) في جميع أنحاء تونس. ستتحقق من استمرار الامتثال للمتطلبات المعمول بها، وتدعم العملاء طوال دورة حياة الشهادة، وتساعد في الحفاظ على الثقة وراء علامة UL. هذه فرصة ممتازة لمهني تقني لديه خلفية في الكهرباء أو الإلكترونيات ويستمتع بالعمل بشكل مستقل، وبناء علاقات مع العملاء، واكتساب خبرة في مجموعة واسعة من المنتجات وبيئات التصنيع. يجري فحوصات السلامة وغير السلامة والتدقيق في مرافق العملاء وفقاً للمعايير المعمول بها وإجراءات UL Solutions. يتحقق من أن المنتجات الكهربائية والإلكترونية المعتمدة ومكوناتها وموادها والملصقات والعلامات متوافقة مع متطلبات UL Solutions. يراجـع سجلات الإنتاج ووثائق الجودة وبرامج التتبع والنتائج السابقة للفحص. يقيم معايرة معدات الاختبار ويشهد نشاطات الاختبار في المصنع عند الضرورة. يحضر تقارير الفحص ويوثّق الحالات غير المطابقة والإجراءات التصحيحية. يخطط وينظم أنشطة التفتيش بشكل مستقل مع الحفاظ على مستويات عالية من الجودة وخدمة العملاء. يعمل كمستشار موثوق به للعملاء من خلال الإجابة على الأسئلة وتقديم الإرشاد حول خدمات الشهادة من UL Solutions. يتعاون مع فرق الهندسة والمبيعات وخدمة العملاء ودفاع العملاء ومركز الملصقات وفرق داخلية أخرى لدعم العملاء طوال دورة حياة المنتج. يبني علاقات قوية مع العملاء ويساعدهم في التنقل بين إطلاق المنتجات والتغييرات التصنيعية والمتطلبات المستمرة للشهادة. #LI-Remote #LI-ZK1الملف المرغوب فيه للمرشحدرجة أعلى أو دبلوم تقني في الهندسة الكهربائية، هندسة الإلكترونيات، تكنولوجيا الكهرباء، تكنولوجيا الإلكترونيات، أو تخصص تقني ذي صلة.خبرة في التدقيق، التفتيش، الالتزام، اختبار المنتج أو مجال تقني ذي صلة.معرفة بالمنتجات الكهربائية والإلكترونية ومكوناتها وعمليات التصنيع أو أنظمة الجودة.مهارات كتابة وتواصل شفهي قوية بالإنجليزية والفرنسية واللغة المحلية.القدرة على العمل بشكل مستقل وتحديد الأولويات وإدارة جدول الميدان.ذهون متمركزة حول العملاء مع مهارات تواصل شخصية ممتازة.رخصة قيادة سارية ورغبة في السفر بشكل كبير.

Full Time Bayt

Full Stack Developer - Lovable & Supabase

Remote - Tunisia - Tunis 4 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are looking for a skilled and adaptable Full-Stack Developer to join the technology team of a fast-growing, early-stage company building a multi-sided digital platform. You will take technical ownership of an existing application and play a hands-on role in making it fully functional, stable, and ready for launch. In this role, you will work across the backend and frontend of the product, with a particular focus on troubleshooting, improving, and completing the existing backend infrastructure. The application is already substantially built, so this is not a role focused purely on building from scratch. You will assess the current setup, identify what needs to be fixed or improved, and make practical decisions on whether to optimize, rebuild, or simplify different parts of the product. You will work closely with the founder across the customer-facing application and internal platforms, ensuring that core functionality, data flows, integrations, and real-time processes work reliably from end to end. Responsibilities Take full technical ownership of the existing application and assess what needs to be fixed, improved, optimized, or rebuilt. Troubleshoot and improve backend functionality, with a strong focus on authentication, user profiles, databases, order flows, and real-time syncing. Work across the product’s main interfaces, including the customer app, driver app, retailer dashboard, and admin dashboard. Review the existing Lovable-built application and make improvements while identifying areas that may require rebuilding or restructuring. Build, maintain, and optimize backend functionality using Supabase and related technologies. Manage and work with code hosted on GitHub, ensuring a clean and maintainable development setup. Ensure customer, driver, retailer, and admin data flows correctly across the platform. Troubleshoot authentication, sign-in, profiles, dashboards, order management, and real-time updates. Ensure end-to-end order and operational flows function correctly across different user types. Work with booking, calendar-based, and other workflow-driven functionality where required. Identify technical issues proactively and recommend practical solutions based on scalability, reliability, and maintainability. Test functionality thoroughly and resolve bugs or issues before launch. Maintain clear documentation of the product setup, technical decisions, and key workflows. Explain technical decisions, challenges, and recommendations clearly to a non-technical founder. Work independently and manage technical priorities with minimal supervision. Ensure a smooth technical handover and knowledge transfer if additional developers are brought into the team in the future. 3+ years of experience in full-stack development, with strong backend development experience. Hands-on experience working with Lovable or strong familiarity with AI-assisted application development platforms. Strong experience with Supabase or similar backend, database, and authentication platforms. Comfortable working with GitHub and existing codebases. Proven experience troubleshooting, improving, and completing existing applications rather than only building new products from scratch. Strong understanding of authentication, user profiles, databases, APIs, dashboards, and application workflows. Experience working with real-time data, syncing, notifications, or similar live application functionality. Experience working across multiple user interfaces or role-based platforms. Strong problem-solving skills and the ability to quickly understand an existing technical setup. Ability to determine when existing functionality should be fixed or optimized versus rebuilt. Comfortable working independently and taking full technical ownership of a product. Strong communication skills and the ability to explain technical concepts clearly to non-technical stakeholders. Comfortable working in an early-stage, founder-led environment with a high level of ambiguity and ownership. Strong attention to detail, reliability, and a practical approach to solving technical problems. Nice to Have Experience building multi-sided products involving customers, drivers, retailers/vendors, and administrators. Experience with real-time order tracking or operational workflows. Experience quickly rebuilding or restructuring parts of an application when the existing architecture is difficult to maintain. Experience working in early-stage startups or founder-led environments. Ability and willingness to collaborate on-site in the future if required. </div>

Full Time 1 to 6 years Naukri Gulf

Sr. Project Management Specialist

On-site - Tunisia - Tunis 13 August 2026

Human Resources

You will join a global, fully remote team that supports our Category Experience squads across North America, Europe, and APAC markets. While our Category Managers define priorities and our creative partners bring product launches to life, you will serve as the operational driver connecting our ANZ Category Team with our Tunis functional teams. You will turn strategy into action coordinating stakeholders, managing timelines, and ensuring projects move smoothly from ideation to live-on-site.We are seeking a proactive, highly driven Sr. Project Management Specialist. This person will act as the critical operational bridge between our ANZ Category Team and Tunis functional teams. In this role, you will be the tactical driver of our ANZ delivery strategy not an administrative observer. You will actively remove operational blockers across significant time zone and geographical gaps, enforce quality standards, and refine workflows to ensure maximum delivery velocity and predictability. This role is essential for safeguarding our strategic priorities and elevating our squad's process maturity.<ul><li>Cross-Regional Alignment: Drive operational agility and handle cross-functional stand-ups to seamlessly align regional priorities between ANZ and Tunis, bridging time-zone and geographical gaps.</li><li>Active Blocker Mitigation: Identify, track, and rapidly resolve complex project dependencies and operational friction before they impact delivery timelines.</li><li>Process Governance & Standards: Implement rigorous process standards and optimize workflow pipelines to eliminate queue accumulation and prevent work stagnation.</li><li>Jira Hygiene & Data-Driven Insights: Maintain pristine Jira board hygiene and leverage reporting tools (such as Looker or Jira reports) to analyze team velocity, bottleneck patterns, and delivery metrics using these data insights to actively drive process optimizations.</li><li>Continuous Workflow Transformation: Evaluate existing squad processes, identify inefficiencies, and execute continuous improvements to elevate squad process maturity in line with peer global teams.</li><li>Capacity & Queue Management: Protect local team focus by filtering incoming requests, handling resource constraints, and allowing the Category Team to focus on strategic planning rather than daily admin.</li></ul>Desired Candidate ProfileProven track record as a Senior PM or Delivery Specialist managing cross-functional projects across distributed, international teams.Hands-on experience setting up and enforcing delivery frameworks, quality gates, and workflow optimizations.Expert-level mastery of Jira and experience with reporting/analytics platforms (e.g., Looker, Tableau).Demonstrated history of active blocker resolution, risk mitigation, and pushing back constructively when standards are not met.Exceptional written and verbal communication skills, tailored to keep remote teams aligned across time zones without friction.Agile/Scrum certifications paired with practical, real-world execution is a plus.

ستنضم إلى فريق عالمي بعيد كلياً يدعم فرق تجربة الفئة لدينا عبر أسواق أمريكا الشمالية وأوروبا ومنطقة آسيا والمحيط الهادئ. في حين يحدد مديرو الفئة الأولويات ويجلب شركاءنا الإبداعيون الإطلاقات إلى الحياة، ستؤدي دور المحرك التشغيلي الذي يربط فريق فئة ANZ بفرق العمل الوظيفية في تونس. ستترجم الاستراتيجية إلى عمل منسق بين أصحاب المصلحة، وإدارة الجداول الزمنية، وضمان حركة المشاريع بسلاسة من التفكير إلى الإطلاق على الأرض.نحن نبحث عن أخصائي إدارة مشاريع أول نشط ومتحفز للغاية. سيكون هذا الشخص بمثابة جسر تشغيلي حاسم بين فريق فئة ANZ وفِرق تونس الوظيفية. في هذا الدور، ستصبح المحرك التكتيكي لاستراتيجية توصيل ANZ لا مجرد مشاهد إداري. ستعمل بنشاط على إزالة العوائق التشغيلية عبر فروق زمنية وجغرافية كبيرة، وتطبيق معايير الجودة، وتحسين سير العمل لضمان أقصى سرعة وتوقع في التوصيل. هذا الدور أساسي لحماية أولوياتنا الاستراتيجية ورفع نضج عمليات فريقنا.<ul><li>التوافق عبر المناطق: قيادة الرشاقة التشغيلية والتعامل مع الاجتماعات العارضة عبر الوظائف لتوحيد الأولويات الإقليمية بسلاسة بين ANZ وتونس، مع جسر فروق الزمن والفروقات الجغرافية.</li><li>تخفيف العوائق النشطة: تحديد، تتبّع، وحل تبعيات المشروع المعقدة بسرعة قبل أن تؤثر على جداول التوصيل.</li><li>حوكمة العمليات والمعايير: تطبيق معايير عمليات صارمة وتحسين قنوات سير العمل لإزالة تراكم القوائم ومنع الركود في العمل.</li><li>نظافة Jira ورؤى قائمة على البيانات: الحفاظ على نظافة لوحة Jira كما ينبغي والاستفادة من أدوات التقارير (مثل Looker أو تقارير Jira) لتحليل سرعة الفريق ونماذة المختنقات ومقاييس التوصيل باستخدام هذه الرؤى لتحفيز تحسينات العمليات بنشاط.</li><li>تحول مستمر لسير العمل: تقييم عمليات الفرق الحالية، تحديد عدم الكفاءات، وتنفيذ تحسينات مستمرة لرفع نضج عمليات الفريق بما يتماشى مع فرق عالمية نظراء.</li><li>إدارة السعة والانتظار: حماية تركيز الفريق المحلي من خلال ترشيح الطلبات الواردة، والتعامل مع قيود الموارد، والسماح لفريق الفئة بالتركيز على التخطيط الاستراتيجي بدلاً من الإدارة اليومية.</li></ul>المرشح المثاليسجل حافل كـ PM أقدم أو أخصائي توصيل يدير مشاريع عابرة للوظائف عبر فرق موزعة ودولية.خبرة عملية في إعداد وفرض أطر التوصيل، بوابات الجودة، وتحسين تدفقات العمل.إتقان عالي المستوى لـ Jira وخبرة في منصات التقارير/التحليلات (مثلاً Looker، Tableau).تاريخ مبرز في حل العوائق بنشاط، وتخفيف المخاطر، والدفع للحد من المعايير عند عدم الالتزام بشكل بنّاء.مهارات اتصال مكتوبة وشفوية استثنائية، مصممة للحفاظ على اتساق الفرق البعيدة عبر فروق زمنية بدون احتكاك.شهادات Agile/Scrum مع تطبيق عملي وواقعي تعتبر ميزة.

Full Time 2 to 5 years Naukri Gulf

Embedded Wi-Fi Technical Lead

On-site - Tunisia - Tunis 21 September 2026

Information Technology

Qualifications<div>Basic skills (excluding Wi-Fi):<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">C/C++</li><li style="font-size: 13px;">Linux embarqu (openwrt)</li><li style="font-size: 13px;">Networks: TCP/IP, DHCP, DNS, routing, VLAN, NAT, QoS (WMM) </li><li style="font-size: 13px;">Configuration management: Git</li><li style="font-size: 13px;">Tools: JIRA</li></ul>Wi-Fi:<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">Knowledge of IEEE 802.11 ac/Wi-Fi 5, ax/Wi-Fi 6, be/Wi-Fi 7 (MLO/MLD) standards</li><li style="font-size: 13px;">Easymesh/Wi-Fi Mesh Knowledge</li><li style="font-size: 13px;">Knowledge of roaming mechanisms, band steering, automatic channel selection</li><li style="font-size: 13px;">Wi-Fi security protocols: WPA2, WPA3, 802.1X, MRSNO</li><li style="font-size: 13px;">Understanding RF issues: Interference, TX/RX power, channel planning</li><li style="font-size: 13px;">Diagnostic & troubleshooting<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">Analyse de traces Wi Fi (sniffer type Wireshark, Airtool )</li><li style="font-size: 13px;">RF analysis (interference, coverage)</li><li style="font-size: 13px;">Debugging field problems (QoS, latency, bit depth, connectivity loss)</li></ul></li><li style="font-size: 13px;">D. Low-level development:<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">Drivers Wi Fi (kernel Linux, mac80211, cfg80211)</li><li style="font-size: 13px;">Interaction with Wi-Fi chipset (Qualcomm, Broadcom, Mediatek)</li></ul></li><li style="font-size: 13px;">Leadership technique :<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">Ability to frame and arbitrate technical choices regarding Wi-Fi</li><li style="font-size: 13px;">Interfacing with suppliers (BRCM/QCM) and managers/RDLP/BU to simplify complex topics</li><li style="font-size: 13px;">Developer support</li><li style="font-size: 13px;">Animation de formations/tech hours</li></ul></li></ul></div>Desired Candidate Profile

المؤهلات<div>المهارات الأساسية (باستثناء الواي فاي):<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">C/C++</li><li style="font-size: 13px;">لينوكس مدمج (OpenWrt)</li><li style="font-size: 13px;">الشبكات: TCP/IP، DHCP، DNS، التوجيه، VLAN، NAT، جودة الخدمة (WMM) </li><li style="font-size: 13px;">إدارة التكوين: Git</li><li style="font-size: 13px;">الأدوات: JIRA</li></ul>الواي فاي:<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">معرفة بمعايير IEEE 802.11 ac/Wi-Fi 5، ax/Wi-Fi 6، be/Wi-Fi 7 (MLO/MLD)</li><li style="font-size: 13px;">معرفةEasyMesh/الشبكة الم Mesh للواي فاي</li><li style="font-size: 13px;">معرفة آليات التجوال، توجيه النطاق، اختيار القناة التلقائي</li><li style="font-size: 13px;">بروتوكولات أمان الواي فاي: WPA2، WPA3، 802.1X، MRSNO</li><li style="font-size: 13px;">فهم قضايا الترددات الراديوية: التداخل، طاقة الإرسال/الاستقبال، تخطيط القنوات</li><li style="font-size: 13px;">التشخيص واستكشاف الأخطاء وإصلاحها<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">تحليل آثار الواي فاي (من نوع Wireshark، Airtool)</li><li style="font-size: 13px;">تحليل الترددات الراديوية (التداخل، التغطية)</li><li style="font-size: 13px;">استكشاف مشاكل الميدان (جودة الخدمة، التأخير، عمق البت، فقدان الاتصال)</li></ul></li><li style="font-size: 13px;">التطوير منخفض المستوى:<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">مُحركات الواي فاي (نواة لينوكس، mac80211، cfg80211)</li><li style="font-size: 13px;">التفاعل مع شرائح الواي فاي (Qualcomm، Broadcom، Mediatek)</li></ul></li><li style="font-size: 13px;">القيادة الفنية:<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">القدرة على صياغة وتحكيم الخيارات الفنية المتعلقة بالواي فاي</li><li style="font-size: 13px;">التواصل مع الموردين (BRCM/QCM) والمديرين/البحث والتطوير/الأعمال التجارية لتبسيط المواضيع المعقدة</li><li style="font-size: 13px;">دعم المطورين</li><li style="font-size: 13px;">تنظيم الدورات التدريبية/ساعات تقنية</li></ul></li></ul></div>الملف الشخصي المرغوب للمرشح

Full Time Up to 5 years Naukri Gulf

Transportation and Logistics Technician

On-site - Tunisia - Tunis 24 September 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

Manage Transportation Providers: Coordinate, schedule, and oversee third-party transport vendors, contracts, and service level agreements (SLAs). Coordinate Client & Executive Transport: Organize smooth, reliable, and punctual ground transportation for visiting clients, external partners, and VIP guests. Oversee Employee Transport Services: Manage daily employee shuttle schedules, commuter routes, and site-to-site transit solutions. Monitor Logistics & Fleet Schedules: Track routes, resolve transit disruptions, and address service issues directly with transport vendors. Ensure Fleet Safety & Compliance: Enforce compliance with transport safety standards, driver policies, and local road regulations . What's in it for YOU! International and inclusive environment, that makes you feel supported, encouraged, and welcome from day one; Continuous development through our internal learning platforms and external training; Endless growth opportunities: 90% of our managers and leaders started their careers with us; Modern and comfortable office and relaxing spaces to take a break; Flexible work schedule and life-work balance.Desired Candidate ProfileTo be successful in this role, the following is needed: Proven experience in fleet management, transit coordination, logistics, or vendor management; Strong knowledge of local transport networks, vendor dispatch management, and commuter planning; Minimum studies: High school diploma or Technical certificate (Bachelor s degree in Logistics or Business Administration is a plus); Strong organizational, time-management, and problem-solving skills with the ability to handle live route adjustments independently; Proficiency in English; Core competencies including strong vendor communication, client-service orientation, and a focus on passenger safety; Positive attitude towards interpersonal dealings and the ability to remain calm and decisive under pressure.

إدارة مزودي خدمات النقل: تنسيق وتحديد مواعيد والإشراف على موردي النقل الخارجيين والعقود واتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs). تنسيق نقل العملاء والتنفيذيين: تنظيم نقل بري سلس وموثوق ودقيق في المواعيد للعملاء الزائرين والشركاء الخارجيين والضيوف من كبار الشخصيات. الإشراف على خدمات نقل الموظفين: إدارة مواعيد الحافلات اليومية للموظفين ومسارات التنقل وحلول النقل بين المواقع. مراقبة الجداول اللوجستية وجداول الأسطول: تتبع المسارات وحل اضطرابات النقل ومعالجة مشكلات الخدمة مباشرة مع موردي النقل. ضمان سلامة الأسطول والامتثال: تطبيق الامتثال لمعايير سلامة النقل وسياسات السائقين وأنظمة الطرق المحلية. ما المزايا المقدمة لك! بيئة عمل دولية وشاملة تشعرك بالدعم والتشجيع والترحيب منذ اليوم الأول؛ تطوير مستمر من خلال منصات التعلم الداخلية والتدريب الخارجي؛ فرص نمو لا حصر لها: 90% من مدرائنا وقادتنا بدأوا مسيرتهم المهنية معنا؛ مكاتب حديثة ومريحة ومساحات للاسترخاء وأخذ استراحة؛ جدول عمل مرن والتوازن بين العمل والحياة الشخصية.الملف الشخصي للمرشح المطلوبللنجاح في هذا الدور، يتطلب ما يلي: خبرة مثبتة في إدارة الأسطول، أو تنسيق النقل، أو اللوجستيات، أو إدارة الموردين؛ معرفة قوية بشبكات النقل المحلية وإدارة إرسال الموردين وتخطيط تنقلات الموظفين؛ الحد الأدنى للدراسة: شهادة الثانوية العامة أو شهادة فنية (تعتبر درجة البكالوريوس في اللوجستيات أو إدارة الأعمال ميزة إضافية)؛ مهارات تنظيمية وإدارة وقت وحل مشكلات قوية مع القدرة على إجراء تعديلات المسار المباشرة بشكل مستقل؛ إتقان اللغة الإنجليزية؛ الكفاءات الأساسية بما في ذلك التواصل القوي مع الموردين والتوجه نحو خدمة العملاء والتركيز على سلامة الركاب؛ اتجاه إيجابي نحو التعاملات الشخصية والقدرة على البقاء هادئًا وحاسمًا تحت الضغط.

Full Time Bayt

Field Reimbursement Manager

On-site - Tunisia - Tunis Saturday

Healthcare & Medical

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description About AbbVie AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube. Job Description This role is field-based, and candidates should live within a reasonable distance from the primary city. Talent will be hired at a level commensurate with experience. Candidates may live in the following cities: <ul><li>Nashville, TN</li></ul>The Field Reimbursement Manager (FRM) acts as an alternative in-office resource that is available to address HCP questions about patient access. The FRM calls directly on HCP offices in their assigned, specific geography to answer questions about patient access & reimbursement in support of the AbbVie products. The FRM provides expertise on coverage and common access and reimbursement challenges affecting AbbVie products. The FRM responsibilities include educating on the access and reimbursement support tools available from AbbVie, advising HCPs on patient prescription status and program eligibility, and educating HCP offices on payer processes and procedures. Responsibilities: <ul><li>Educate HCPs on patient support programs, including access and reimbursement support tools and services</li><li>Educate on product-specific acquisition and access options such as specialty pharmacy networks and specialty distribution</li><li>Educate on resources available to address access issues</li><li>Provide local expertise regarding national/regional payor policies to educate providers on payer issues, coding changes, and appropriate claims submission processes</li><li>Liaise with AbbVie’s Access and Reimbursement support center to update HCPs on Rx status and program eligibility</li><li>Report back payer trends related for approved products to Patient Services and MHC account management teams </li><li>Establish and maintain relationships with appropriate providers within territory</li><li>Remain current on key managed care, reimbursement, and policy activities</li></ul> Qualifications <ul><li>Bachelor’s degree in health, sciences, pharmacy or business-related field preferred or relevant and equivalent industry experience required</li><li>3+ years of experience in specific therapeutic area with experience in Managed Health Care, Payer Account Management, and/or Access and Reimbursement and excellent territory and account management skills.</li><li>Extensive experience educating others on payer processes, requirement for coverage, and other access related situations for specialty medicines.</li><li>Strong track record of leadership within current role. Strong understanding and ability to communicate technical elements of coding and billing requirements at the National and Regional level across all settings of care.</li><li>Comprehensive understanding of Parts A, B, C and D or Medicare and associated reimbursement dynamics.</li><li>Strong understanding of drug acquisition and dispensing in the specific therapeutic area space (Specialty Pharmacies, Specialty Distributors and white-bagging, etc.)</li><li>Demonstrated understanding of the rules, regulations and risks associated with provision of reimbursement support services.</li><li>Strong understanding of access and reimbursement support service centers and how to effectively interact in a compliant fashion.</li><li>Valid driver’s license: Ability to pass a pre-employment drug screening test and meet safe driving requirements.</li><li>Driving a personal auto or company car or truck, or a powered piece of material handling equipment.</li><li>An essential requirement of your position is to satisfy all applicable health care industry representative (HCIR) credentialing requirements to gain and maintain entry into facilities and organizations that are in your assigned territory. You must also be in good standing and/or eligible to obtain these credentials.</li><li>These HCIR credentialing requirements may include, but are not limited to, background checks, drug screens, proof of immunization/vaccination for various diseases, fingerprinting and specific licenses required by individual state or cities. Please remember that you are solely responsible for ensuring that you satisfy all HCIR credentialing requirements and for any associated liability for failing to do so. to AbbVie has resources to answer questions you may have regarding your responsibilities.</li></ul> Additional Information Applicable only to applicants applying to a position in any location with pay disclosure requirements under state or local law:  <ul><li>The compensation range described below is the range of possible base pay compensation that the Company believes in good faith it will pay for this role at the time of this posting based on the job grade for this position. Individual compensation paid within this range will depend on many factors including geographic location, and we may ultimately pay more or less than the posted range. This range may be modified in the future. </li><li>We offer a comprehensive package of benefits including paid time off (vacation, holidays, sick), medical/dental/vision insurance and 401(k) to eligible employees.</li><li>This job is eligible to participate in our long-term incentive programs. </li></ul>Note: No amount of pay is considered to be wages or compensation until such amount is earned, vested, and determinable. The amount and availability of any bonus, commission, incentive, benefits, or any other form of compensation and benefits that are allocable to a particular employee remains in the Company's sole and absolute discretion unless and until paid and may be modified at the Company’s sole and absolute discretion, consistent with applicable law. AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.  US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة عن شركة أبفي (AbbVie) تتمثل مهمة شركة أبفي في اكتشاف وتقديم أدوية وحلول مبتكرة تعالج المشكلات الصحية الخطيرة اليوم وتواجه التحديات الطبية في المستقبل. نحن نسعى جاهدين لإحداث تأثير بارز في حياة الناس عبر العديد من المجالات العلاجية الرئيسية، بما في ذلك علم المناعة، وعلم الأورام، وعلم الأعصاب - بالإضافة إلى المنتجات والخدمات في محفظة Allergan Aesthetics الخاصة بنا. لمزيد من المعلومات حول AbbVie، يرجى زيارتنا على www.abbvie.com. تابعوا @abbvie على LinkedIn، Facebook، Instagram، X وYouTube. الوصف الوظيفي هذا الدور ميداني، ويجب أن يقيم المرشحون على مسافة معقولة من المدينة الرئيسية. سيتم توظيف الكفاءات في مستوى يتناسب مع الخبرة. قد يقيم المرشحون في المدن التالية: <ul><li>ناشفيل، تينيسي</li></ul>يعمل مدير السداد الميداني (FRM) كمورد بديل داخل العيادات/المكاتب يكون متاحًا للإجابة على أسئلة أخصائيي الرعاية الصحية (HCP) حول وصول المرضى إلى العلاج. يقوم مدير السداد الميداني بالتواصل والمزيارة المباشرة لمكاتب أخصائيي الرعاية الصحية في منطقتهم الجغرافية المحددة للإجابة على الأسئلة المتعلقة بتغطية المرضى والسداد دعمًا لمنتجات أبفي. يقدم مدير السداد الميداني الخبرة بشأن التغطية والتحديات الشائعة المتعلقة بالوصول إلى العلاج والسداد التي تؤثر على منتجات أبفي. تتضمن مسؤوليات مدير السداد الميداني التثقيف بشأن أدوات دعم الوصول والسداد المتاحة من أبفي، وإرشادات أخصائيي الرعاية الصحية بشأن حالة وصفات المرضى وأهليتهم للبرامج، وتثقيف مكاتب أخصائيي الرعاية الصحية حول إجراءات وعمليات جهات الدفع. المسؤوليات: <ul><li>تثقيف أخصائيي الرعاية الصحية حول برامج دعم المرضى، بما في ذلك أدوات وخدمات دعم الوصول والسداد</li><li>التثقيف بشأن خيارات الاستحواذ والوصول الخاصة بمنتجات معينة مثل شبكات الصيدليات المتخصصة والتوزيع المتخصص</li><li>التثقيف بشأن الموارد المتاحة لمعالجة مشكلات الوصول إلى العلاج</li><li>تقديم الخبرة المحلية فيما يتعلق بسياسات جهات الدفع الوطنية/الإقليمية لتثقيف مقدمي الرعاية حول قضايا جهات الدفع، وتغييرات الترميز، والعمليات المناسبة لتقديم المطالبات</li><li>التنسيق مع مركز دعم الوصول والسداد التابع لشركة أبفي لتحديث أخصائيي الرعاية الصحية بشأن حالة الوصفات الطبية وأهلية البرامج</li><li>رفع تقارير عن اتجاهات جهات الدفع المتعلقة بالمنتجات المعتمدة إلى فرق خدمات المرضى وإدارة حسابات الرعاية الصحية المدارة (MHC)</li><li>إنشاء وإقامة علاقات مع مقدمي الرعاية المناسبين داخل المنطقة المحددة</li><li>البقاء على اطلاع بأنشطة الرعاية المدارة والسداد والسياسات الرئيسية</li></ul> المؤهلات <ul><li>درجة البكالوريوس في الصحة أو العلوم أو الصيدلة أو مجالات ذات صلة بالأعمال ويفضل أو ما يعادلها من خبرة صناعية ذات صلة ومكافئة</li><li>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال علاجي محدد مع خبرة في الرعاية الصحية المدارة، وإدارة حسابات جهات الدفع، و/أو الوصول والسداد، ومهارات ممتازة في إدارة المناطق والحسابات.</li><li>خبرة واسعة في تثقيف الآخرين حول عمليات جهات الدفع، ومتطلبات التغطية، والمواقف الأخرى المتعلقة بالوصول للأدوية المتخصصة.</li><li>سجل حافل بالقيادة في الدور الحالي. فهم قوي وقدرة على توصيل العناصر الفنية لمتطلبات الترميز والفواتير على المستوى الوطني والإقليمي عبر جميع إعدادات الرعاية.</li><li>فهم شامل للأجزاء A و B و C و D من Medicare وديناميكيات السداد المرتبطة بها.</li><li>فهم قوي لعمليات الحصول على الأدوية وصرفها في المجال العلاجي المحدد (الصيدليات المتخصصة، الموزعون المتخصصون، ونظام white-bagging، وما إلى ذلك)</li><li>فهم مثبت للقواعد واللوائح والمخاطر المرتبطة بتقديم خدمات دعم السداد.</li><li>فهم قوي لمراكز خدمات دعم الوصول والسداد وكيفية التفاعل بفعالية وبطريقة ممتثلة للأنظمة.</li><li>رخصة قيادة سارية: القدرة على اجتياز فحص المخدرات قبل التوظيف واستيفاء متطلبات القيادة الآمنة.</li><li>قيادة سيارة خاصة أو سيارة/شاحنة الشركة، أو معدات مناولة المواد الآلية.</li><li>شرط أساسي لمنصبك هو استيفاء جميع متطلبات اعتماد ممثلي صناعة الرعاية الصحية (HCIR) المعمول بها للدخول والحفاظ على الدخول إلى المنشآت والمؤسسات في منطقتك المحددة. يجب أن تكون أيضًا في وضع جيد و/أو مؤهلاً للحصول على هذه الاعتمادات.</li><li>قد تشمل متطلبات اعتماد HCIR هذه، على سبيل المثال لا الحصر، التحقق من الخلفية، وفحوصات المخدرات، وإثبات التطعيم/اللقاحات للأمراض المختلفة، وأخذ البصمات، والترخيص الخاصة المطلوبة من قبل الولاية أو المدن الفردية. يرجى تذكر أنك المسؤول بمفردك عن ضمان استيفائك لجميع متطلبات اعتماد HCIR وعن أي مسؤولية مرتبطة بالفشل في القيام بذلك. تمتلك أبفي موارد للإجابة على الأسئلة التي قد تكون لديك بشأن مسؤولياتك.</li></ul> معلومات إضافية ينطبق فقط على المتقدمين الذين يتقدمون لوظيفة في أي موقع يتطلب الإفصاح عن الأجور بموجب قانون الولاية أو القانون المحلي:  <ul><li>نطاق التعويض الموضح أدناه هو نطاق التعويض الأساسي المحتمل الذي تعتقد الشركة بحسن نية أنها ستدفعه لهذا الدور في وقت نشر هذا الإعلان بناءً على الدرجة الوظيفية لهذا المنصب. ستعتمد التعويضات الفردية المدفوعة ضمن هذا النطاق على العديد من العوامل بما في ذلك الموقع الجغرافي، وقد ندفع في النهاية أكثر أو أقل من النطاق المنشور. قد يتم تعديل هذا النطاق في المستقبل. </li><li>نحن نقدم حزمة شاملة من المزايا بما في ذلك الإجازات المدفوعة (الإجازات السنوية، العطلات، الإجازات المرضية)، وتأمين الطب/الأسنان/النظر و 401(k) للموظفين المؤهلين.</li><li>هذه الوظيفة مؤهلة للمشاركة في برامج الحوافز طويلة الأجل لدينا. </li></ul>ملاحظة: لا يُعتبر أي مبلغ من الأجر أجورًا أو تعويضات حتى يتم استحقاق هذا المبلغ وثبوته وتحديده. يظل مبلغ وتوافر أي مكافأة أو عمولة أو حافز أو مزايا أو أي شكل آخر من أشكال التعويض والمزايا التي يمكن تخصيصها لموظف معين يخضع لتقدير الشركة المطلق والوحيد ما لم وحتى يتم دفعه، وقد يتم تعديله وفقًا لتقدير الشركة المطلق والوحيد، بما يتوافق مع القانون المعمول به. أبفي هي شركة تكافؤ الفرص وتلتزم بالعمل بنزاهة، ودفع عجلة التطوير والابتكار، وتحويل الحياة وخدمة مجتمعنا. صاحب عمل يقدم فرصًا متساوية / المحاربون القدامى / ذوو الإعاقة.  الولايات المتحدة وبورتوريكو فقط - لمعرفة المزيد، تفضل بزيارة https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html للمتقدمين من الولايات المتحدة وبورتوريكو الذين يبحثون عن تسهيلات معقولة، انقر هنا لمعرفة المزيد: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

Full Time 3 to 8 years Naukri Gulf

AI Product Manager

On-site - Tunisia - Tunis 27 August 2026

Healthcare & Medical

ABOUT THE ROLEWe believe that investing in AI will result in scaling our company to create unique value for each and every one of our customers. We are looking for an experienced Product Manager to lead our Artificial Intelligence Initiatives. You will join the team that leads and owns the Product vision and roadmap for AI at Yassir, and you will drive the transformation towards having our marketplace optimized by AI. The AI team works closely with all domains (ride-hailing, delivery, financial services) and joining our team requires challenging the status quo, finding visionary value creation opportunities, and reinventing customer experiences through innovative and pioneering use of AI.Responsibilities<ul><li>Product Vision: craft a robust strategy to leverage AI at scale in Yassir, work with customers and app domains to understand the marketplace dynamics and identify the AI opportunities</li><li>Product Lifecycle Management: own the product roadmap and oversee its execution while balancing requirements across products and countries, and maintaining team health. Manage the entire product lifecycle from ideation to launch and ongoing optimization.</li><li>Data-Driven Decision-Making: Utilize data-driven insights to make informed decisions, track key performance indicators (KPIs), and iterate on product features to optimize performance and achieve business objectives. Be an ambassador for the power of Data and AI and contribute to making it a driver of success for the company and your co-workers.</li><li>Stakeholder Management and Collaboration: foster strong ties with partner teams (across product, marketing, operations, etc.), communicate progress and results, anticipate roadblocks and align objectives across stakeholders.</li><li>Leadership and culture: Mentor co-workers, create a culture of feedback and trust building, and take an active role in your own growth and of the growth of people around you.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>3+ years experience as a Product Manager solving business problems using AI/ML products.</li><li>Demonstrated proficiency in AI technologies, Machine Learning concepts, and a strong technical understanding to effectively communicate and collaborate with development teams.</li><li>Successful track-record managing Products across remote teams.</li><li>Experience in a rapidly growing company in the mobility, on-demand, or delivery space is a plus.</li><li>BSc/MSc in Engineering, Computer Science, Data Science, or relevant field.</li></ul>

عَنِ الْمَوْقِفنحن نؤمن أن الاستثمار في الذكاء الاصطناعي سيؤدي إلى توسيع نطاق شركتنا لخلق قيمة فريدة لكل واحد من عملائنا. نحن نبحث عن مدير منتج متمرس لقيادة مبادرات الذكاء الاصطناعي. ستنضم إلى الفريق الذي يقود ويرسم رؤية وخارطة طريق المنتج للذكاء الاصطناعي في ياسر، وستدفع التحول نحو وجود سوقنا مُحسن بالذكاء الاصطناعي. يعمل فريق الذكاء الاصطناعي بشكل وثيق مع جميع المجالات (التنقل عبر التطبيق، والتوصيل، والخدمات المالية) والانضمام إلى فريقنا يتطلب تحدي الوضع القائم، العثور على فرص خلق قيمة رؤيوية، وإعادة ابتكار تجارب العملاء من خلال استخدام مبتكر ورائد للذكاء الاصطناعي.المسؤوليات<ul><li>رؤية المنتج: صياغة استراتيجية قوية للاستفادة من الذكاء الاصطناعي على نطاق واسع في ياسر، العمل مع العملاء ومجالات التطبيق لفهم ديناميات السوق وتحديد فرص الذكاء الاصطناعي</li><li>إدارة دورة حياة المنتج: امتلاك خارطة طريق المنتج والإشراف على تنفيذها مع موازنة المتطلبات عبر المنتجات والدول، والحفاظ على صحة الفريق. إدارة دورة حياة المنتج كاملة من ideation حتى الإطلاق والتحسين المستمر.</li><li>اتخاذ القرار القائم على البيانات: استخدام الرؤى المستندة إلى البيانات لاتخاذ قرارات مبنية على معلومات، تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، والتكرار على ميزات المنتج لتحسين الأداء وتحقيق الأهداف التجارية. كن سفيرًا لقوة البيانات والذكاء الاصطناعي وساهم في جعلها محرك نجاح للشركة وزملائك.</li><li>إدارة أصحاب المصلحة والتعاون: تعزيز روابط قوية مع فرق الشركاء (عبر المنتج، التسويق، العمليات، إلخ)، التواصل حول التقدم والنتائج، توقع العقبات وتوحيد الأهداف عبر أصحاب المصلحة.</li><li>القيادة والثقافة: إرشاد الزملاء، خلق ثقافة التغذية الراجعة وبناء الثقة، وتولي دورًا نشطًا في نموك ونمو من حولك.</li></ul>الملف المرغوب فيه للمرشح<ul><li>خبرة 3+ سنوات كمدير منتج يحل مشكلات الأعمال باستخدام منتجات AI/ML.</li><li>إتقان مُثبت في تقنيات الذكاء الاصطناعي، ومفاهيم تعلم الآلة، وفهم تقني قوي للتواصل والتعاون بشكل فعال مع فرق التطوير.</li><li>سجل ناجح في إدارة المنتجات عبر فرق بعيدة.</li><li>الخبرة في شركة سريعة النمو في مجال التنقل، أو الطلب عند الطلب، أو التوصيل تعتبر ميزة.</li><li>بكالوريوس/ماجستير في الهندسة، علوم الحاسوب، علم البيانات، أو مجال ذي صلة.</li></ul>

Truck driverJobs in Tunisia

Driver

Security guard, HCL Rades depot

Mechanical engineer (Congo)

District Manager

Associate Director, Field Reimbursement, Oral Migraine

Specialty Representative, Psychiatry

Specialty Representative

Account Executive, Psychiatry - Nashville, TN

SMT Coordinator (H/F)

Specialist Production Planning

Specialist Logistics Network Purchasing & Management

Specialty Representative, GI Care - Chattanooga, TN

Specialist Production Planning

Field Engineer

Full Stack Developer - Lovable & Supabase

Sr. Project Management Specialist

Embedded Wi-Fi Technical Lead

Transportation and Logistics Technician

Field Reimbursement Manager

AI Product Manager

Site Owners

Employers

Job Seekers

Truck driverJobs in Tunisia

Receive email alerts for Truck driverJobs in Tunisia jobs