وظائف مهندس انظمة مدمجة في تونس

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>Job Description:</b></p><br><p><b>Essential Job Functions:</b><br><span>• Design, develop, and maintain high-performance asynchronous Python APIs using FastAPI, Pydantic, and SQLAlchemy 2.0.</span><br><span>• Lead PostgreSQL database design activities, including schema modeling, migrations, and query optimization to ensure scalability and reliability.</span><br><span>• Implement and enhance secure authentication and authorization frameworks, including RBAC, OAuth2/OIDC, JWT validation, and API gateway policies.</span><br><span>• Define and govern API standards, including contract design, versioning strategies, and integration best practices across distributed systems.</span><br><span>• Build, deploy, and maintain AI agents using reusable vibecoding templates and blueprint-based development frameworks.</span><br><span>• Configure agent-to-tool integrations through MCP protocols, manage LLM routing strategies, and support AI-driven solution delivery.</span><br><span>• Collaborate with cross-functional teams to deliver secure, scalable, and innovative backend and AI-powered solutions.</span><br><b>Basic Qualifications:</b><br><span>• Bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, Engineering, or equivalent combination of education and experience.</span><br><span>• Typically, 5+ years of professional experience developing backend applications with Python and modern web frameworks.</span><br><span>• Strong expertise in asynchronous Python development, FastAPI (or equivalent frameworks), and modern API design principles.</span><br><span>• Proven experience with PostgreSQL, including schema design, indexing, partitioning, migrations, and performance tuning.</span><br><span>• Hands-on experience implementing OAuth2, OpenID Connect (OIDC), JWT authentication, and integration with enterprise identity providers such as Microsoft Entra ID (Azure AD).</span><br><span>• Experience working with API gateway platforms such as Kong, Apigee, or similar technologies.</span><br><span>• Familiarity with Docker, Kubernetes fundamentals, and CI/CD pipeline implementation.</span><br><span>• Working knowledge of Large Language Model (LLM) APIs, prompt engineering techniques, and agent orchestration concepts.</span><br><b>Other Qualifications:</b><br><span>• Experience with AI agent frameworks, workflow automation, and MCP-based integrations is a plus.</span><br><span>• Knowledge of cloud-native architectures and modern distributed systems is preferred.</span><br><span>• Strong analytical, problem-solving, and communication skills.</span><br><span>• Demonstrated ability to learn emerging technologies and apply them in innovative business solutions.</span><br><span>• Relevant certifications in cloud technologies, DevOps, cybersecurity, or AI/ML are a plus.</span></p><br><p><span>At DXC Technology, we believe strong connections and community are key to our success. Our work model prioritizes in-person collaboration while offering flexibility to support wellbeing, productivity, individual work styles, and life circumstances. We’re committed to fostering an inclusive environment where everyone can thrive.</span></p><br><p><b><span>Recruitment fraud is a scheme in which fictitious job opportunities are offered to job seekers typically through online services, such as false websites, or through unsolicited emails claiming to be from the company. These emails may request recipients to provide personal information or to make payments as part of their illegitimate recruiting process. DXC does not make offers of employment via social media networks and DXC never asks for any money or payments from applicants at any point in the recruitment process, nor ask a job seeker to purchase IT or other equipment on our behalf.&nbsp;More information on employment scams is available</span></b>&nbsp;<span>here</span><span><b><i>.</i></b></span></p><br> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description<p>LEONI is a global leading provider of products, solutions and services for energy and data management in the automotive industry. With around 86,000 employees in 21 countries and consolidated sales of EUR 3.9 billion in 2025 (excluding the former Automotive Cable Solutions division), we are a leading supplier of complex wiring systems and customer‑specific cable harnesses.</p><br><p>Since 2025, we have been part of the Luxshare Group, a global technology company headquartered in China. Together, we are shaping the future of mobility. Join us and help drive the transformation of the automotive world</p><br><br><br>Job Description<p>- Participates in all Project meetings, co-ordinates and drives the plant/country related allocated tasks (GW20 to GW70)​<br></p><br><p>- Represents the interests of the Plant/country (be the voice), balances this with the interests of the Project and communicates relevant information to relevant stakeholders from Plant/Country ​<br></p><br><p>- Sets up the Launch team with regular team meetings in Plant/Country and ensure sufficient resource planning for the team ​<br></p><br><p>- Reports the status of the Work packages and deliverables to Project Manager using the project management software and prepares required documentation for milestone, gate reviews and project reports​<br></p><br><p>- Raises and follows up on the release of PAMs including tracking of the available, needed and spent Capex​<br></p><br><p>- Tracks and updates the Equipment planning together with the responsible team members in the Launch Team​<br></p><br><p>- Plans and co-ordinates all activities required for the samples (A, B,C and D)​<br></p><br><p>- Prepares an operational concept based on department concepts<br></p><br><p>- Leads the creation of the Detailed ramp up plan by considering the requirements from the Customer and the inputs from all the Project team members​<br></p><br><p>- Plans and co-ordinates the Run@rate, reports on the findings and drives the implementation of corrective actions on time​<br></p><br><p>- Monitors &amp; reports on the Rampup and KPIs (plant related P&amp;L lines, e.g. variable and fixed costs in the plant, quality performance, delivery performance) and drives the implementation of corrective actions​<br></p><br><p>- Identifies risks and opportunities, defines and carries out measures to manage those in direct project environment.<br></p><br><p>- Collects and share the Lessons Learned with the Launch team and have reviews on a continuous basis ​<br></p><br><p>- Leads delegated project related responsibilities for activities prior to GW20 and after GW70<br></p><br><p>- Supports the central team in defining the new/update to the standard</p><br><br><br>Qualifications and Experience<p><strong>Education :&nbsp;</strong>University Degree</p><br><p><strong>Experience :&nbsp;</strong>Min 5 years in a relevant field</p><br><p><strong>Languages</strong><strong>&nbsp;:</strong>Frensh andEnglish</p><br><p><strong>Functional / Professional :&nbsp;</strong>&nbsp;- Project Coordination&nbsp;- Wiring Systems&nbsp;- Financial Reporting&nbsp;- Communications Management&nbsp;- Crisis Management&nbsp;- Project Management Tools&nbsp;- Relationship Management&nbsp;- Project Issues Management&nbsp;- Cost optimization&nbsp;- Change Management</p><br><p><strong>Method :&nbsp;</strong>&nbsp;- Planning&nbsp;- Escalation Procedures&nbsp;- Meeting Management&nbsp;- Presentation Skills&nbsp;- Project Management&nbsp;- Problem Solving Techniques&nbsp;- Confidentiality&nbsp;- Problem Solving Techniques</p><br><br> </div>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Job Title: Goldstar Customer Support Agent NA Location : Tunis, Tunisia Reporting to: Contact CentreOperations Supervisor Overview of Role: The Customer Support Agent is responsible for managing pre-order, post-order, and general customerinquiries for theNorth American market, ensuring an excellent customer experience through timely communication, problem resolution, and coordination with internal teams. This role acts as a key pointof contact for customers and sales teams,supporting the fullorder lifecycle, from product inquiries and quotations through to delivery, issue resolution, and after-sales support. Ready to join us? Apply now and become part of a team that values creativity, collaboration, and continuous growth. Primary responsibilities Customer Support &amp; Communication Handle inbound and outbound customer communications via email,phone, and chatin a professional and timely manner. Provide excellent customer service by resolving inquiries, complaints, and escalations throughto full resolution. Proactively communicate updates and manage customer expectations throughout theorder process. Pre-Order Support Manage customer requests related to pricing, quotations, product information, virtuals, samples, and product alternatives. Support customers and sales teams with productselection, vision boards,and other sales tools. Handle inquiries relatedto compliance, packaging, rush requests, and special orderrequirements. Post-Order Support Provide order updates, tracking information, and support for out-of-stock alternatives or order changes. Manage missed ship dates,delivery issues, returns, pickups, and reverselogistics activities. Create redo orders, production requests, and factory backorders where required. Issue Resolution &amp; Escalation Management Create and manage tickets, service requests, and action requests in internal systems to track and resolve issues efficiently. Process credit memosand coordinate corrective actions where necessary. Escalate issues appropriately and collaborate with internal stakeholders to ensure timely resolution. Cross-Functional Collaboration Work closely with Sales, Production, Logistics, and other internal teams to ensure smooth order processing and customer satisfaction. Support internal teams with API inquiries, website registration, and system-related processes when needed. Administration &amp; Performance Maintain accuraterecords of customerinteractions, issues, and resolutions in internal systems. Monitor and manage assigned tasks and workflows, ensuring SLAs and KPIs are consistently met. Contribute to team goals related to service levels, customer satisfaction (CSAT), and Net Promoter Score (NPS). Additional Duties Comply with allcompany policies, procedures, and safety regulations. Maintain a cleanand organised workenvironment. Support additional tasksand projects as required by management. Must be available to handle inboundand outbound communications (internal and external). Growth &amp; Career Opportunities At Pens.com, we strongly believe in internal development and mobility. Many of our team members grow within the organization through internal opportunities and promotions. This role can open the door to positions such as Senior Marketing Coordinator, Marketing Specialist, or other cross-functional roles within the business.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Requirements &amp; Qualifications Experience Previous experience in a customer service or sales role is essential. Experience in a B2B environment is an advantage. Experience in the promotional products industry is a plus but not required. Skills &amp; Competencies Languages Native-level or near-native English language skills are required, particularly in spoken communication , as this role involves frequent phone interaction with customers and requires the ability to clearly understand, interpret, and resolve customer inquiries efficiently. Excellent written communication skills in English are also essential Strong customer service mindset with excellent communication and interpersonal skills. Strong problem-solving skillsand ability to make decisions quickly under pressure. Excellent attention to detail and a high level of accuracy. Strong organisational and time management skills with the ability to prioritize effectively. Ability to work with urgency in a fast-paced and dynamic environment. Team playerwith the abilityto collaborate cross-functionally. Strong computer literacy, including Microsoft Office, and online systems/databases. Salesforce experience would be an advantage Our Hiring Process Application Review Phone screening (if your profile matches the role requirements) One interview with the Marketing Manager if the screening is successful (45 minutes to 1 hour) Final decision</p><p></p></section>

<p>الرد على المكالمات الهاتفية، والبريد الإلكتروني، ورسائل المحادثة. حل مشكلات العملاء بسرعة وكفاءة. معالجة عمليات الإرجاع، والاستبدال، وشكاوى العملاء. الاحتفاظ بسجلات لكل تفاعل مع العملاء. تحديث معلومات العملاء في نظام إدارة علاقات العملاء (CRM). جمع ملاحظات العملاء وإحالتها إلى الأقسام المعنية. إبلاغ العملاء بحالة استفساراتهم.</p><p><strong>المواصفات المطلوبة في المرشح</strong></p><ul><li>مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة باللغات الإنجليزية والفرنسية والعربية.</li><li>القدرة على إجراء الحوار بأسلوب مهذب واحترافي.</li><li>القدرة على التعامل مع كميات كبيرة من المعلومات.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل والدقة في التوثيق.</li><li>إتقان استخدام الحاسوب والبرامج المكتبية الأساسية.</li><li>مهارات العمل على أنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM) والبرامج المتخصصة الأخرى.</li></ul>

<p><span style="font-size: 11px;">يتطلب خبرة في المبيعات الواردة أو الصادرة داخل NPL</span><br><span style="font-size: 11px;">يتطلب خبرة سابقة وفهم لمركز الاتصال</span><br><span style="font-size: 11px;">سجل حضور ممتاز</span><br><span style="font-size: 11px;">خبرة سابقة في التوجيه والتدريب وقيادة الفريق ميزة ولكنها ليست مطلوبة</span><br><span style="font-size: 11px;">القدرة على العمل بشكل جيد في بيئة فريق مركز الاتصالات كقائد</span><br><span style="font-size: 11px;">لمسة فطرية في التوجيه والتحفيز والتفاعل مع الناس</span><br><span style="font-size: 11px;">معرفة بأنظمة التشغيل وأدوات العمل</span><br><span style="font-size: 11px;">مهارات إدارية ممتازة مع دقة عالية في التفاصيل</span><br><span style="font-size: 11px;">مستوى عالٍ من مهارات الاتصال شفهيًا وكتابيًا</span><br><span style="font-size: 11px;">مهارات تنظيمية جيدة والقدرة على ترتيب الأولويات</span><br><span style="font-size: 11px;">القدرة على الالتزام بالمهل الضيقة والقيام بمهام متعددة بفعالية</span><br><span style="font-size: 11px;">مستوى الإنجليزية بطلاقة</span><br><span style="font-size: 11px;">لغة أوروبية أخرى تعتبر ميزة</span></p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><p><br></p>

<p>الرد على المكالمات الهاتفية والبريد الإلكتروني ورسائل الدردشة. حل مشاكل العملاء بسرعة وكفاءة. معالجة الإرجاعات، عمليات الاستبدال وشكاوى العملاء. الحفاظ على سجلات كل تفاعل مع العملاء. تحديث معلومات العملاء في نظام إدارة علاقات العملاء. جمع وتوجيه ملاحظات العملاء إلى الأقسام المعنية. إعلام العملاء بحالة استفساراتهم.</p><p><strong>المؤهلات المطلوبة للمرشح المثالي</strong></p><ul><li>مهارات اتصال شفهية وكتابية ممتازة باللغتين الروسية والكازاخستانية.</li><li>القدرة على إجراء حوار بلطف واحترافية.</li><li>القدرة على العمل مع كميات كبيرة من المعلومات.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل والدقة في التوثيق.</li><li>إتقان الحاسوب وبرامج المكتب الأساسية.</li><li>مهارات في العمل بأنظمة CRM وغيرها من البرامج المتخصصة.</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>مدير قسم الطعام طوال اليوم</p><p><br></p><p>التخطيط والتنظيم والسيطرة وتوجيه عمل الموظفين في مطعم الطعام طوال اليوم في الفندق مع ضمان رضا الضيوف.</p></div></section><section><p class="heading">ملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>التعليم: درجة كلية ويفضل أن تكون متخصصة في إدارة الفنادق/المطاعم أو خبرة مكافئة مطلوبة.</p><p>الخبرة: خبرة سنتين إلى ثلاث سنوات في وظيفة سلاسل خط/إشرافية أو مساعد مدير في قسم الأغذية والمشروبات.</p><p>المهارات والقدرات: يتطلب معرفة عملية بعمليات القسم بالإضافة إلى معايير Four Seasons الثقافية والجوهريّة والسياسات وإجراءات التشغيل القياسية. المعارف العملية غالباً ما تُكتسب أثناء العمل. المعرفة بخدمات الطعام والشراب والرقابة على التكاليف والعمالة والصيانة والترويج والمحاسبة. يتطلب القدرة على تشغيل أجهزة الحاسوب ونظم حوسبة الأغذية والمشروبات الأخرى. يتطلب قراءة وكتابة ومهارة شفوية باللغة الإنجليزية</p><p></p></section>

<p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">&nbsp;Main responsibilities:</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Analyze and study IT needs based on customer requirements.</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Provide SAP maintenance (evolutionary and corrective).</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">To provide user support, as well as training and advice.</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Write functional specifications and recommend technical solutions.</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Configure SAP applications according to business needs.</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Perform integration tests and ensure the absence of regressions.</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Supporting users in formalizing and expressing their needs.</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Understanding business processes through code analysis.</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Job requirements</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Profile:</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Holder of a university degree in Finance, Accounting, Management Information Systems,…</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Advanced level in French (B2 - C1)</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Professional level in English</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">5-7 years of experience in a similar position</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">SAP FICO knowledge and certifications (FI &amp; CO modules).</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Knowledge of accounting, corporate finance and management control.</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Operational knowledge of ABAP and SQL.</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Ability to configure SAP and write user manuals.</font></font></p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p><br></p>

<p>وصف الشركة LEONI هي مقدم عالمي رائد للمنتجات والحلول والخدمات من أجل إدارة الطاقة والبيانات في صناعة السيارات. مع نحو 86,000 موظف في 21 دولة ومبيعات موحدة بلغت 3.9 مليار يورو في 2025 (باستثناء قسم حلول كابلات السيارات السابق)، نحن مورد رائد لأنظمة الأسلاك المعقدة وتجهيزات الكابلات المخصصة للعملاء. منذ عام 2025 ، نحن جزء من مجموعة Luxshare Group ، شركة تكنولوجيا عالمية تتخذ من الصين مقرًا لها. معًا، نحن نشكّل مستقبل التنقّل. انضم إلينا وساعد في دفع تحول عالم السيارات.</p><p><strong>الملف الشخصي المثالي للمرشح</strong></p><ul><li>المستوى التعليمي: درجة جامعية تقنية.</li><li>اللغة: الإنجليزية والفرنسية.</li><li>الخبرة: 5 سنوات على الأقل في مجال ذي صلة.</li><li>الاتصال.</li><li>الحس الاجتماعي والثقافي والتواصل بين الثقافات.</li><li>إدارة التغيير.</li><li>التوجه نحو الهدف والنتيجة.</li><li>التحفيز والمرونة.</li><li>التنظيم الذاتي.</li><li>إدارة النزاعات.</li><li>العمل الجماعي.</li></ul>

<p>من نحن-glovo جزء من مجموعة Delivery Hero، المنصة الرائدة عالميًا في التوصيل المحلي، مهمتنا هي تقديم تجربة مذهلة بسرعة وسهولة وإلى بابك. نحن نعمل في نحو 70 دولة حول العالم. المقر الرئيسي في برلين، ألمانيا. تم إدراج Delivery Hero في بورصة فرانكفورت منذ 2017 وهي جزء من مؤشر MDAX للسوق.</p><p>مهمتك فريق المالية الإقليمي في أفريقيا يبحث عن محلل مالي شامل بزاوية 360 درجة، تحليلي وعملي يمكنه توفير الدعم في اتخاذ القرار الاستراتيجي. سيقوم المرشح الناجح أيضًا بدعم عمليات إعداد الميزانية والتوقعات والتقارير والمشاركة في مشاريع ومبادرات FP&A المختلفة.</p><p>الرحلة إعداد توقعات التدفق النقدي نصف الشهري وتحليل الانحرافات، ضمان فواتير وشراكات دقيقة والدفع، إنتاج تقارير منتظمة وتقارير عند الطلب تتعلق بالحسابات المدينة (AR)، والحسابات الدائنة (AP)، والمخزون، والفوترة... الرد على استفسارات عاجلة من الأطراف الداخلية (المقر الرئيسي، المنطقة، أقسام محلية أخرى) وأطراف خارجية (شركاء تجاريين، موردين، بنوك). المساعدة في تسوية التقارير الإدارية والمالية شهريًا؛ التواصل مع أصحاب المصلحة الإقليميين والمقر المباشر بشكل منتظم. دعم تنفيذ الأنظمة المحلية الجديدة، وحدات ERP وأي عمليات تجارية أو مبادرات تحسين. العمل كموفِّر موثوق به لفريق التجارية فيما يخص المواضيع المالية. أن تكون جزءًا من فريق المالية والاستراتيجية للمساعدة في اتخاذ قرارات ستشكل مستقبل أعمالنا في البلد. الدعم مع فريق المالية والاستراتيجية من وظائف FP&A والرقابة (خطة العمل، الإغلاقات الشهرية، إلخ). التعاون بنشاط مع زملائك وتعلم من بعضكم البعض في بيئة داعمة تتيح لك النمو والتطور وإحداث فرق. قيادة والمشاركة في مشاريع مالية بهدف تحسين عملياتنا وموثوقية البيانات. العمل بشكل وثيق مع فرق المالية العالمية (التحصيل، الخزينة، الحسابات الدائنة، المحاسبة، إلخ) لحل أي قضايا يومية. معرفة جيدة باللوائح الضريبية وقضايا الامتثال وتداعيات الضرائب في جميع أشكالها. المشاركة والتوافق مع فريق FP&A العالمي في المقر لتحسين الرؤية على أداء المالية وفي مشاريع عند الطلب. تغطية طلبات عمليات مالية أخرى عند الحاجة.</p><p><strong>الملف المرغوب للمترشح</strong></p><p>درجة البكالوريوس في المالية أو الأعمال أو ما يشابهها؛ خبرة 5+ سنوات في دور مالي. الطلاقة في الإنجليزية التجارية مطلوبة. مستوى متقدم في Microsoft Excel / Google Sheets مطلوب. القدرة على التفكير النقدي وحل المشكلات في بيئة ذات وتيرة سريعة. مهارات إدارة الوقت والاهتمام بالتفاصيل. مهارات تواصل فعالة للتعاون مع مختلف أصحاب المصلحة. القدرة المثبتة على العمل بشكل مستقل وكعضو فريق. mindset التحسين المستمر. خبرة سابقة في وظائف مرتبطة بعمليات المالية والتخطيط والاستراتيجية المالية. خبرة في إدارة مشاريع مالية وتنفيذ أنظمة مرتبطة بالمالية. عقلية تحليلية وشمولية 360. حل المشكلات والاعتماد على البيانات. منظم ويمتاز بدقة عالية. القدرة على الأولويات والالتزام بالمواعيد النهائية. أفراد يمثلون ملفات شخصية وقدرات مختلفة، وتشمل أدوار وجنسيات وخلفيات متنوعة، من غير المحتمل أن يتقدموا لهذا الدور إذا لم يمتلكوا خبرة قوية في 100% من هذه المجالات. حتى لو بدا أنك لا تفي بجميع المتطلبات الأساسية، لا تدع ذلك يوقفك، فنحن مهتمون بالعثور على أفضل المواهب. يمكن تعلم المهارات، وتبني التنوع لا يقدر بثمن.

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Company Description LEONI is a global leading provider of products, solutions and services for energy and data management in the automotive industry. With around 86,000 employees in 21 countries and consolidated sales of EUR 3.9 billion in 2025 (excluding the former Automotive Cable Solutions division), we are a leading supplier of complex wiring systems and customer specific cable harnesses. Since 2025 , we have been part of the Luxshare Group , a global technology company headquartered in China. Together, we are shaping the future of mobility. Join us and help drive the transformation of the automotive world.</p><p>Job Description - Manages and supervises the Production Engineering org unit according to defined objectives and KPIs - Designs and leads initiatives with regard to Production Engineering - Takes responsibility for standards, governance and processes in area of responsibility - Defines and steers budgets for the development of activities within area of responsibility - Manages and supervises multiple org units within Production Engineering - Proposes and implements measures for improving team performance, organizational flexibility, diversity, succession planning, coaching, change management and personal growth Functional accountability for Production Engineering on plant level - Directs the execution of activities for Plant Engineering (all product types), Production Engineering activities in projects and the implementation of the production concept - Ensures the implementation of defined standards relating to equipment, processes, software and systems within the Plant Engineering organization - Ensures the support and implementation of product, process optimizations and VAVE coordination</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><h2>Qualifications and Experience</h2><ul><li><strong>Education</strong> : University degree</li><li><strong>Experience</strong> : Min 7 years of experience in engineering or related position with a minimum of 3 years in Leadership position</li><li><strong>Languages</strong> : Fluent Frensh and English</li></ul><p></p></section>

<p>الوصف الوظيفي LEONI هي مورد عالمي رائد للمنتجات والحلول والخدمات لإدارة الطاقة والبيانات في صناعة السيارات. مع حوالي 86,000 موظف في 21 دولة وإجمالي مبيعات بلغ 3.9 مليار يورو في 2025 (باستثناء قسم حلول كبل السيارات السابق)، نحن مورد رائد لأنظمة الأسلاك المعقدة وموصلات الكابلات الخاصة بالعميل. منذ 2025 ، نحن جزء من مجموعة Luxshare ، وهي شركة تقنية عالمية يقع مقرها الرئيسي في الصين. معاً، نُشكّل مستقبل التنقل. انضم إلينا وساعد في دفع تحول عالم السيارات.</p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li>أقل مستوى تعليمي: BTS (الصيانة الصناعية، الميكانيكا، أو ما يعادلها).</li><li>الخبرة المرغوبة في بيئة صناعية (يفضل في بيئة إنتاج).</li><li>معرفة قوية في ميكانيكا، الهندسة الكهربائية، الهيدروليكا/الهوائية، والأتمتة.</li><li>ذرية تحليلية، دقة، والقدرة على تحديد الأولويات.</li><li>روح الفريق مع مبادرة وموقف استباقي.</li></ul>

<p>يضمن تطبيق نظام الإدارة المتكامل (IMS) على مستوى المنشأة ويوافق على الحاجة إلى الترجمة عند الضرورة. ويضمن تطوير المعايير المحلية إذا لزم الأمر. كما ينسق ويدرب ويوجه كادر المنشأة لتحقيق مستوى كافٍ من المعرفة بمعايير وأدوات الجودة. ويدير أنشطة مراجعة الإدارة بالمنشأة من خلال جمع المدخلات وتوصيل مخرجات اجتماع مراجعة الإدارة. ويضمن توافق أنظمة المنشأة مع متطلبات العملاء الخاصة ومعايير IATF 16949 و ISO 45001 &amp; ISO 14001 وكافة اللوائح المحلية. وينسق ويضمن التنفيذ الفعال وتعميم الإجراءات التصحيحية والوقائية الناتجة عن عمليات التدقيق مع الفريق في المجال المعني. ويقود التحضير لعمليات التدقيق الداخلية والخارجية داخل منشأة الإنتاج.</p><p><strong>المؤهلات المطلوبة للمرشح</strong></p><ul><li>درجة جامعية في مجال تقني</li><li>خبرة لا تقل عن سنة واحدة في جودة العمليات / واجهة جودة العملاء / مشاريع الجودة.</li></ul>

<p>يجري ويدير أنشطة تحسين الكفاءة</p><p>يضمن تنفيذ أنظمة رصد كفاءة الإنتاج بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، KOSU، VSM، 5S، إلخ.</p><p>يجري تحليل عمليات الإنتاج بناءً على أساليب IE القياسية، يكشف عن اختناقات الوقت، MUDA وينفذ إجراءات لإبرازها وحلها</p><p>يعرّف ويُجري موازنة عمليات الإنتاج وفقًا لتحليل الوقت المنفذ وينفذ ذلك في منطقة الإنتاج</p><p>يضمن إنشاء وصيانة بيانات الإنتاج الهندسية الأساسية المرتبطة بالصناعة بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، وثائق محطات العمل، بيانات نظام MES، تخطيط السعة، تخطيط ترقية الإنتاج، إلخ.</p><p>يدعم ويضمن تنفيذ منتجات جديدة وتغييرات تقنية (مثلاً إدارة التغيير وفق CP2.2.2)</p><p>يدعم تطوير معدات وعمليات إنتاج جديدة بالتنسيق مع فرق الإدارة القطرية والإنتاج</p><p>يجري تحليل الوقت لعمليات الإنتاج باستخدام منهجية REFA أو MTM</p><p><strong>الملف المرشح المرغوب</strong></p><ul><li>الإنجليزية والفرنسية</li><li>الاتصال</li><li>الحساسية الاجتماعية والثقافية</li><li>إدارة التغيير</li><li>الهدف والتوجه نحو النتائج</li><li>الدافع والمرونة</li><li>التنظيم الذاتي</li><li>إدارة الصراع</li><li>العمل بروح الفريق</li></ul>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>About Four Seasons:</b></p><br><br><p>Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture.<br>At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us.</p><br><br><br><br><p><b>About the location:</b></p><br><br>Beachfront relaxation on north Africa’s Mediterranean coast. In the heart of Tunisia’s vibrant and exotic capital city, our modern Mediterranean oasis offers a calm, laid-back beachfront escape alongside this bustling business hub. Relax at our Spa and pools, stay connected with state-of-the-art business services, or take a step back in time – more than 3,000 years of ancient civilization are at your fingertips.<br><br><p><b>About the role</b><br>Operations - Department Head - Plan, organize, control and direct the work of employees responsible for preparation of items ensuring superior quality and consistency.</p><br><br><p><b>What you will do</b></p><br><br><ul><li><p>Lead and develop the bake and pastry team through effective coaching, mentoring, performance management, and succession planning, ensuring Four Seasons culture, values, and service standards are consistently upheld while driving the long-term strategic vision of the pastry operation.</p><br><br></li><li><p>Elevate pastry and bakery offerings by collaborating on menu planning and development, while ensuring exceptional preparation, presentation, consistency, and quality standards through hands-on leadership and culinary expertise.</p><br><br></li><li><p>Optimize operational performance by strategically managing labor costs, scheduling, budgeting, purchasing, and inventory controls to maximize efficiency, productivity, and profitability without compromising quality.</p><br><br></li><li><p>Champion food safety and excellence by maintaining the highest sanitation, hygiene, and workplace organization standards in compliance with Four Seasons policies and all local, state, and federal regulations.</p><br><br></li><li><p>Drive quality assurance and consistency by implementing robust control systems, establishing purchasing specifications, monitoring operational performance, and fostering a culture of craftsmanship, precision, and continuous improvement.</p><br><br></li><li><p>Foster collaboration and communication across departments by building strong partnerships with employees and managers, proactively addressing operational needs, and participating in key meetings to ensure seamless execution and guest satisfaction.</p><br><br></li><li><p>Model integrity and accountability by adhering to Four Seasons Category One and Category Two Work Rules, Standards of Conduct, and EmPact guidelines while promoting a culture of professionalism and ethical leadership.</p><br><br></li><li><p>Cultivate a positive and high-performing team environment by working collaboratively, professionally, and respectfully with colleagues and leaders, encouraging teamwork, innovation, and a shared commitment to excellence. (10%)</p><br><br></li></ul><br><p><b>What you bring</b></p><br><br><ul><li><p><b>Education :</b> College degree preferably specializing in hotel/restaurant management or culinary arts, or equivalent experience is required.</p><br><br></li><li><p><b>Experience:</b> Five to seven years previous experience in multiple culinary/food &amp; beverage department head positions specializing in pastry design and creation.</p><br><br></li><li><p><b>Skills and Abilities:</b> Requires a working knowledge of division operations as well as Four Seasons cultural and core standards, policies, and standard operating procedures. Working knowledge is generally learned on-the-job.</p><br><br></li><li><p>Requires ability to operate computer equipment and other food &amp; beverage computer systems.</p><br><br></li><li><p>Requires the ability to operate and utilize culinary production equipment and tools.</p><br><br></li><li><p>Requires reading, writing and oral proficiency in the English language.</p><br><br></li></ul><p> <br><b>What we offer:&nbsp;</b><br>• Competitive Salary, wages, and a comprehensive benefits package<br>• Excellent Training and Development opportunities<br>• Employee Discount for stays at any Four Seasons worldwide<br>• Complimentary Dry Cleaning for Employee Uniforms<br>• Complimentary Employee Meals<br>&nbsp;</p><br><br><p><b>Schedule &amp; Hours:</b></p><br><br><p>full time.</p><br><br><br><br><br><br><br> </div>

<p>خدمة وصيانة أحواض السباحة والنافورات والسبا والتأكد من أن الماء نظيف وآمن للضيوف في ساعات محددة.</p><p><strong>ما الذي ستفعله</strong></p><ul><li>تشخيص الإصلاحات وصيانة أحواض السباحة العامة وأنظمة المياه وأنظمة الترشيح والمضخات ومعدات اللعب.</li><li>صيانة البركة وجميع المميزات المائية باستخدام المواد الكيميائية والمنظفات المناسبة والحفاظ على قيم pH والكلور لجودة ماء جيدة.</li><li>إصلاح وصيانة المعدات الكهربائية والميكانيكية مثل المضخات والفلاتر</li><li>الحفاظ على سجلات يدوية أو آلية لجميع الأنشطة وإعداد تقارير يومية/أسبوعية/شهرية.</li><li>تشغيل وفحص الأدوات والمعدات وإجراء تعديلات طفيفة وإصلاحات.</li><li>اتباع جميع سياسات وإجراءات السلامة والأمن لضمان بيئة نظيفة وآمنة ومأمونة.</li><li>الحفاظ على نظافة وتنظيم منطقة العمل في جميع الأوقات</li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p>تعليم ثانوي أو خبرة مكافئة</p><p>الخبرة المطلوبة للوظيفة من 1 إلى 2 سنة من العمل في الوظيفة المماثلة مع Four Seasons أو مؤسسة أخرى.</p><p>يتطلب معرفة تقنية عملية بالصيانة العامة للمباني.</p>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The Credit Maintenance Analyst is an entry level position responsible for capturing and recording data related to credit exposure, obligors and facilities in relevant credit systems in coordination with the Operations - Services team. The overall objective of this role is to maintain data quality in credit systems, monitor credit exposure and adhere to overall credit policies. Responsibilities: Process incoming credit requests reviewing for completeness/accuracy, and convert to concise, accurately recorded credit facilities Analyze/evaluate credit reports as well as coordinate and follow up on actions plans, implementations, and related defects Maintain an executive document to track all request, changes, and action plans performed on credit reports Prepare weekly and monthly audit reports and contribute to achieving acceptable audit ratings Prepare portfolio and related credit information for internal and external auditors Make evaluative judgements based on the analysis of factual information Resolve problems by identifying and selecting solutions through the application of acquired technical experience and guided by precedence Appropriately assess risk when business decisions are made, demonstrating particular consideration for the firm's reputation and safeguarding Citigroup, its clients and assets, by driving compliance with applicable laws, rules and regulations, adhering to Policy, applying sound ethical judgment regarding personal behavior, conduct and business practices, and escalating, managing and reporting control issues with transparency.</p><p>Job Family Group: Operations - Services</p><p>Job Family: Credit Maintenance</p><p>Time Type: Full time</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Qualifications:</p><ul><li>Relevant experience required</li><li>Experience in credit operations or similar position</li><li>Knowledge of the processes, procedures and systems</li><li>Proficient computer skills with a focus on Microsoft Office, Microsoft Project, and Windows domain</li><li>Ability to work in a team-oriented environment</li></ul><p>Education:</p><ul><li>Bachelor s degree/University degree or equivalent experience</li></ul><p>This job description provides a high-level review of the types of work performed. Other job-related duties may be assigned as required.</p><p></p></section>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>Job Summary We are looking for a Senior Backend Developer with strong experience in Node.<br>js, microservices, Camunda workflows, and enterprise integrations .<br> The candidate should have strong development and production troubleshooting/problem-solving skills , with the ability to investigate complex issues across microservices, workflows, messaging systems, APIs, and databases.<br> Develop and maintain backend services and microservices using Node.<br>js / TypeScript .<br> Develop and support REST/GraphQL APIs and system integrations.<br> Develop, maintain, and troubleshoot Camunda workflows , preferably Camunda.<br> Investigate failed or stuck workflows, workers, incidents, and process execution issues.<br> Develop and troubleshoot messaging integrations using RabbitMQ and Azure Service Bus .<br> Investigate production issues across APIs, microservices, workflows, queues, databases, and external integrations.<br> Perform root-cause analysis and implement permanent technical solutions.<br> Work with Git/GitLab , including branching, merging, cherry-pick, rebase, conflict resolution, and release/hotfix activities.<br> Understand and troubleshoot existing Java/Spring Boot services.<br> Participate in code reviews, deployments, production support, and critical incident resolution.<br> Collaborate with DevOps, Infrastructure, QA, Integration, and other technical teams handling Oracle structural databases</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة : <p><strong>انمو معنا - مسؤولياتك</strong></p><br><br><ul><li>التصرف كخبير عمليات لإدارة Engage العملاء من البداية إلى النهاية وعمليات الطلب إلى النقد.</li><li>تحليل وتوحيد وتحسين العمليات التجارية بشكل مستمر عبر أصحاب المصلحة العالميين.</li><li>دعم مستخدمي الأعمال كجهة اتصال رئيسية لموضوعات العمليات والنظام (ERP/CRM).</li><li>قيادة تحسينات العمليات وأتمتة ومبادرات التحول الرقمي.</li><li>دعم تغييرات النظام والإصدارات والمشاريع بما في ذلك تعريف المتطلبات، الاختبار والتدريب.</li><li>مراقبة أداء العمليات ومؤشرات الأداء والمساهمة في حوكمة BPM والتوثيق.</li></ul> <br> <br> المتطلبات الأساسية : <p><strong>ما الذي سيقنعنا</strong></p><br><br><ul><li>درجة في إدارة الأعمال أو معلوماتية الأعمال أو مؤهل مكافئ.</li><li>حد أدنى 3+ سنوات من الخبرة ذات الصلة في إدارة عمليات الأعمال، Engage العملاء أو Order-to-Cash (إلزامي).</li><li>معرفة قوية بالعمليات التجارية من البداية للنهاية وأنظمة ERP (يفضل SAP).</li><li>خبرة عملية في عمليات Order-to-Cash بما في ذلك معالجة الأوامر، التسعير، وإدارة الحوادث.</li><li>خبرة في نمذجة العمليات، التحسين وإدارة أصحاب المصلحة.</li><li>التعرض للأتمتة والمبادرات المستندة إلى الذكاء الاصطناعي ومشاريع التحول الرقمي.</li><li>أسلوب عمل تحليلي ومنهجي وحلولي.</li><li>مهارات تواصل قوية وإنجليزية بطلاقة.</li></ul> <br><br>

<p>Develops wiring systems in different development and construction phases - Defines and coordinates work packages for internal and external partners - Evaluates product change requests and provides solutions with focus on VAVE - Collects CAD data from the customer and forwards it to internal departments (according to the need-to-know principle) - Coordinates changes, controls and reports on status to internal and external parties - Identifies cost and efficiency improvements, e.g. Design for manufacturing or design to cost - Supports design reviews and takes part in quality and design activities (DFMEA, Design for Manufacuting, etc.) -Works at LEONI and/or customers' location - Analyses and operates according to various requirements (customers, LEONI, IATF, etc.) - Creates production documents (e.g. bill of materials, cutting lists, wire charts, ...) - Acts internally and externally as a contact person (e.g. for customers and suppliers)</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>University Degree with 5 years of experience Field of Study: Technical/Scientific Language : French &amp; English IT: Microsoft Office Social competences: Communication, social &amp; intercultural sensitivity, change management, target &amp; result orientation, motivation &amp; resilience, self-organization, conflict management, teamwork Pofessional Skills: Customer Specific Requirements/Solution Delivery Methodology/ Process Capability/ Problem Solving Techniques /Performance Measurement /Diagnostics</p>